2019年中國郵政儲蓄銀行湖北省分行信息技術(shù)專業(yè)崗社會招聘簡章

　　為實現(xiàn)郵儲銀行未來發(fā)展目標，加強我分行信息科技隊伍建設(shè)，現(xiàn)誠邀社會人才參與我分行信息技術(shù)專業(yè)崗招聘。

　　一、  招聘崗位

　　1.中國郵政儲蓄銀行湖北省分行信息科技部應(yīng)用開發(fā)崗3名。

　　2.中國郵政儲蓄銀行湖北省分行信息科技部數(shù)據(jù)分析崗2名。

　　二、  招聘條件

　　（一）應(yīng)用開發(fā)崗招聘條件

　　1．具備5年以上工作經(jīng)驗，本科以上學(xué)歷，計算機相關(guān)專業(yè)、具有國家人力資源和社會保障部、工業(yè)和信息化部認證的計算機技術(shù)與軟件專業(yè)技術(shù)資格證書優(yōu)先；

　　2．熟練使用UNIX/LINUX操作系統(tǒng)，并熟悉 shell 編程；能熟練使用C/C++或JAVA語言開發(fā)，具備5年以上項目開發(fā)及實施經(jīng)驗；對于C/C++，具備3年以上國有大型商業(yè)銀行中間業(yè)務(wù)平臺框架下開發(fā)經(jīng)歷者優(yōu)先考慮；能熟練使用JAVA開發(fā)主流的前后端開發(fā)框架，具有手機移動端開發(fā)經(jīng)驗、熟悉普元開發(fā)框架平臺或全棧開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先；熟悉數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)（MySQL、Oracle、PostgreSql等），至少熟練掌握常見數(shù)據(jù)庫中的兩種；

　　3．遵紀守法，誠實守信，身體健康，具有良好的個人品質(zhì)和職業(yè)道德，有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感，無不良從業(yè)記錄。熱愛軟件技術(shù)，有較強的學(xué)習(xí)能力，有良好的計劃、溝通、語言表達能力；較強的邏輯分析能力和應(yīng)變能力；良好的團隊合作精神。

　　4．具有較強的文字材料組織能力、溝通能力和執(zhí)行能力，能夠快速組織推進開發(fā)工作執(zhí)行落地，能熟練使用常用辦公軟件，能獨立開展技術(shù)需求方案等資料的編寫工作。

　　（二）數(shù)據(jù)分析崗招聘條件

　　1．具備5年以上工作經(jīng)驗和3年以上數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗，本科以上學(xué)歷，具有金融、統(tǒng)計學(xué)、應(yīng)用數(shù)學(xué)、計算機等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

　　2．熟悉數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)（MySQL、Oracle、PostgreSql等），至少熟練掌握常見數(shù)據(jù)庫中的一種；熟練掌握和運用相關(guān)數(shù)據(jù)分析軟件，至少熟練掌握SAS、SPSS、R、Python、SQL、Excel等分析挖掘統(tǒng)計工具中的兩種；

　　3．具備較強的邏輯思維能力、決策判斷力及較強的學(xué)習(xí)能力，熟悉商業(yè)銀行業(yè)務(wù)模式，有一定數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗或有商業(yè)銀行智能獲客、精準營銷、智能風(fēng)控相關(guān)領(lǐng)域數(shù)據(jù)分析建模工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；有海量數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗，能夠從海量數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)有價值的規(guī)律，熟悉數(shù)據(jù)模型、數(shù)據(jù)算法、數(shù)據(jù)建模者優(yōu)先；

　　4．具有較強的文字材料組織能力、溝通能力和執(zhí)行能力，能夠快速組織推進工作執(zhí)行落地，能熟練使用office辦公軟件，能獨立開展數(shù)據(jù)分析和報告編寫工作；

　　5．遵紀守法，誠實守信，身體健康，具有良好的個人品質(zhì)和職業(yè)道德，有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感，無不良從業(yè)記錄。

　　三、  相關(guān)說明

　　1.中國郵政儲蓄銀行湖北省分行承諾對應(yīng)聘者資料給予嚴格保密，并僅用于招聘工作使用。

　　2.應(yīng)聘者須對個人填報信息的真實性、完整性負責(zé)，如與事實不符，中國郵政儲蓄銀行湖北省分行有權(quán)取消錄用資格。

　　3.請于2019年5月17日前，將本人《中國郵政儲蓄銀行湖北省分行社會招聘報名表》（參見附件）及學(xué)歷、學(xué)位、職稱、資格、獲獎證書掃描件打包發(fā)至指定郵箱：hbpsbczp@163.com。每名應(yīng)聘人員限報一個崗位，除網(wǎng)上電子郵箱報名外，不接受其他形式報名。

　　4.中國郵政儲蓄銀行湖北省分行有權(quán)根據(jù)報名情況，取消或終止個別崗位的招聘工作，并在法律允許的范圍內(nèi)對整個招聘活動享有最終解釋權(quán)。

　　中國郵政儲蓄銀行股份有限公司湖北省分行

　　2019年5月6日

　　附件1：中國郵政儲蓄銀行湖北省分行社會招聘報名表

　　附件2：湖北省分行信息技術(shù)專業(yè)崗社會招聘崗位情況表