浙商銀行紹興分行2015年高薪誠聘英才

浙商銀行紹興分行于2008年4月18日正式開業(yè)，為總行直屬分行，下轄紹興越城支行、上虞支行、諸暨支行、嵊州支行和輕紡城小微企業(yè)專營支行、諸暨店口小微企業(yè)專營支行。現(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展、人才儲備需要，面向社會誠聘紹興分行本級以及支行所需各類金融人才。我們將堅(jiān)持“以工作業(yè)績?yōu)楸尽⒁月殬I(yè)素養(yǎng)為先”的用人理念，為加盟人員構(gòu)建良好的職業(yè)生涯發(fā)展之路，并提供業(yè)內(nèi)具有競爭力的薪酬福利待遇。

 

一、基本條件

（一）負(fù)責(zé)、誠信，溝通、合作良好；

（二）從業(yè)記錄和社會信用良好；

（三）原則上本科及以上學(xué)歷，年齡在35周歲以下，應(yīng)聘支行及分行部門負(fù)責(zé)人的年齡原則上在40周歲以下，特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬；

（四）身體素質(zhì)良好。

 

二、需求職位及職位條件

需求職位	人數(shù)	職位要求
支行負(fù)責(zé)人	2名	1、有5年以上銀行信貸工作經(jīng)歷，現(xiàn)任商業(yè)銀行一級支行或分行營銷部門負(fù)責(zé)人以上職級； 2、具有較強(qiáng)的溝通能力、營銷能力和管理協(xié)調(diào)能力； 3、有分行級公司業(yè)務(wù)管理或信貸部門工作經(jīng)歷，以及客戶資源者優(yōu)先。
分行個人銀行部門負(fù)責(zé)人	2名	1、具有4年以上零售銀行業(yè)務(wù)從業(yè)經(jīng)歷，熟悉零售銀行業(yè)務(wù)產(chǎn)品（個貸、理財(cái)、銀行卡等）； 2、有較強(qiáng)零售銀行業(yè)務(wù)產(chǎn)品的設(shè)計(jì)和組織推動能力，具有商業(yè)銀行相當(dāng)職位任職經(jīng)歷或有豐富的客戶資源者優(yōu)先。
分支行個人銀行業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理	20名	1、2年及以上零售銀行從業(yè)經(jīng)歷，有豐富的零售客戶資源（個貸、理財(cái)、銀行卡等）； 2、熟悉零售銀行產(chǎn)品，有較強(qiáng)的溝通交流、市場開拓能力和風(fēng)險識別、控制能力。
分行小企業(yè)業(yè)務(wù)管理部門負(fù)責(zé)人	2名	1、具有較強(qiáng)的組織管理能力、風(fēng)險判斷能力和市場開拓能力，熟悉小企業(yè)業(yè)務(wù)； 2、具有5年以上銀行信貸從業(yè)經(jīng)歷，商業(yè)銀行相當(dāng)職位任職經(jīng)歷或有豐富的客戶資源者優(yōu)先。
分行國際業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人	2名	1、熟悉主要國際業(yè)務(wù)貿(mào)易融資產(chǎn)品及風(fēng)險控制，以及金融衍生產(chǎn)品與企業(yè)外匯理財(cái)避險工具； 2、具有3年以上銀行國際業(yè)務(wù)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)； 3、有較強(qiáng)的國際業(yè)務(wù)組織營銷能力，具備一定的英文閱讀能力。
分行公司業(yè)務(wù)高級產(chǎn)品經(jīng)理	2名	1、具有3年以上銀行公司業(yè)務(wù)管理部門或業(yè)務(wù)營銷相關(guān)崗位從業(yè)經(jīng)歷，熟悉銀行本外幣產(chǎn)品； 2、有較強(qiáng)的產(chǎn)品組合運(yùn)用方案設(shè)計(jì)能力，較強(qiáng)的營銷策劃、組織協(xié)調(diào)和溝通能力，具有一定的公司客戶資源者優(yōu)先。

 

三、應(yīng)聘須知

1、有意應(yīng)聘者請將個人簡歷發(fā)送至浙商銀行紹興分行人力資源部郵箱（shaoxingrlzy@czbank.com），簡歷投遞截止時間：2015年1月31日。

2、應(yīng)聘者信息我行給予嚴(yán)格保密，所有資料恕不退還。

浙商銀行社會招聘應(yīng)聘登記表