[江蘇]2019年張家港農(nóng)商行2月份社會(huì)招聘公告
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2019年張家港農(nóng)商行2月份社會(huì)招聘公告
江蘇張家港農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司（簡(jiǎn)稱：張家港農(nóng)商銀行）,全國(guó)首批A股上市農(nóng)商銀行，全球銀行1000強(qiáng)，全國(guó)服務(wù)業(yè)企業(yè)500強(qiáng)。
張家港農(nóng)商銀行成立于2001年11月，是全國(guó)首家由農(nóng)村信用社改制組建的地方性股份制商業(yè)銀行。成立十八年來(lái)，張家港農(nóng)商銀行堅(jiān)持專注服務(wù)中小微企業(yè)，積極發(fā)揮全國(guó)農(nóng)村金融改革“試驗(yàn)田”的典型示范作用，率先在全國(guó)農(nóng)村金融機(jī)構(gòu)中推進(jìn)上市、跨區(qū)域發(fā)展戰(zhàn)略。
所有應(yīng)聘人員均須符合下列條件：
（一）具有良好的職業(yè)道德，事業(yè)心、責(zé)任心強(qiáng)，遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，無(wú)不良記錄；
（二）具有良好的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)；
（三）身體健康，能夠承受較大的工作壓力；
（四）特別優(yōu)秀的相關(guān)條件可適當(dāng)放寬。
招聘部門(mén)：小企業(yè)部
業(yè)務(wù)管理崗
招聘人數(shù)： 2人
崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)根據(jù)年度工作計(jì)劃和階段性業(yè)務(wù)計(jì)劃推進(jìn)小企業(yè)業(yè)務(wù)開(kāi)展；
負(fù)責(zé)小企業(yè)產(chǎn)品指導(dǎo)、培訓(xùn)、服務(wù)支持；
負(fù)責(zé)指導(dǎo)集群開(kāi)發(fā)，設(shè)計(jì)適用性強(qiáng)的集群營(yíng)銷(xiāo)方案、專屬產(chǎn)品和專屬業(yè)務(wù)流程；
負(fù)責(zé)區(qū)域性產(chǎn)品及集群方案的后評(píng)價(jià)管理，對(duì)于適合的產(chǎn)品予以總結(jié)、提煉、推廣；
負(fù)責(zé)小企業(yè)業(yè)務(wù)全流程的標(biāo)準(zhǔn)化改造及優(yōu)化；
負(fù)責(zé)全行小企業(yè)業(yè)務(wù)的營(yíng)銷(xiāo)推動(dòng)，擬定全行小企業(yè)業(yè)務(wù)整體營(yíng)銷(xiāo)方案。
任職要求
全日制本科及以上學(xué)歷；
1985年1月1日以后出生；
有寫(xiě)作功底，熟練運(yùn)用excel數(shù)據(jù)分析，擅長(zhǎng)各類調(diào)研及基礎(chǔ)公文寫(xiě)作；
具備基本的企業(yè)財(cái)務(wù)知識(shí)；
對(duì)小企業(yè)業(yè)務(wù)的發(fā)展模式及競(jìng)爭(zhēng)局勢(shì)有清晰的理解；
有信貸業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
產(chǎn)品經(jīng)理
招聘人數(shù)： 1人
崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)做好市場(chǎng)調(diào)研分析、捕捉客戶需求，制定相應(yīng)小企業(yè)產(chǎn)品管理辦法和操作規(guī)程，并策劃推廣方案組織實(shí)施；
負(fù)責(zé)深入各經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)，組織相關(guān)產(chǎn)品的培訓(xùn)和指導(dǎo)，并協(xié)同經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)開(kāi)展相應(yīng)客群的營(yíng)銷(xiāo)推廣，并對(duì)推進(jìn)過(guò)程中反應(yīng)的問(wèn)題進(jìn)行跟進(jìn)和細(xì)化；
負(fù)責(zé)梳理本行小企業(yè)流程，搭建小企業(yè)產(chǎn)品體系；
負(fù)責(zé)結(jié)合數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及條線分析結(jié)果，做好階段性產(chǎn)品的更替工作，并定期編纂小企業(yè)產(chǎn)品運(yùn)行報(bào)告。
任職要求
全日制本科及以上學(xué)歷；
3年以上信貸工作經(jīng)驗(yàn)；
有寫(xiě)作功底，熟練運(yùn)用excel數(shù)據(jù)分析，擅長(zhǎng)各類調(diào)研及基礎(chǔ)公文寫(xiě)作；
條理清晰，捕捉市場(chǎng)信息和總結(jié)歸納能力強(qiáng)；
對(duì)小企業(yè)業(yè)務(wù)的發(fā)展模式及競(jìng)爭(zhēng)局勢(shì)有清晰的理解；
具有相應(yīng)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)或營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
科技創(chuàng)新崗
招聘人數(shù)： 1人
崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)本行小企業(yè)科技需求提煉與擬定；
負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)涵蓋小企業(yè)全流程的科技開(kāi)發(fā)框架；
負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)及負(fù)責(zé)部門(mén)內(nèi)相關(guān)科技系統(tǒng)的維護(hù)；
負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)金融平臺(tái)的開(kāi)發(fā)與維護(hù)；
負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)行內(nèi)外數(shù)據(jù)對(duì)接與技術(shù)開(kāi)發(fā)工作；
負(fù)責(zé)定期匯報(bào)科技創(chuàng)新進(jìn)度并撰寫(xiě)分析報(bào)告。
任職要求
全日制本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)及相關(guān)專業(yè)；
1988年1月1日以后出生；
主動(dòng)學(xué)習(xí)意識(shí)強(qiáng)，創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng)，具備較強(qiáng)的創(chuàng)新研究能力；
具有信息科技公司或銀行科技開(kāi)發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
具有一定的溝通能力和應(yīng)急處理能力。
小企業(yè)客戶經(jīng)理
招聘人數(shù)： 10人
（分配至張家港地區(qū)各個(gè)支行）
崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)開(kāi)展小企業(yè)業(yè)務(wù)的營(yíng)銷(xiāo)、推廣、拓展工作；
負(fù)責(zé)客戶的貸款申請(qǐng)和調(diào)查分析工作；
負(fù)責(zé)跟蹤市場(chǎng)和客戶需求的變化，獲取信息并及時(shí)反饋，提出產(chǎn)品、服務(wù)創(chuàng)新和流程改進(jìn)建議；
負(fù)責(zé)積極參與團(tuán)隊(duì)合作，提升團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)；
負(fù)責(zé)落實(shí)風(fēng)險(xiǎn)防范工作，做好貸后檢查、風(fēng)險(xiǎn)報(bào)告、逾期催收等風(fēng)險(xiǎn)管理工作。
任職要求
全日制本科及以上學(xué)歷；
1985年1月1日以后出生；
具有3年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)；
有企業(yè)信貸、個(gè)人信貸業(yè)務(wù)經(jīng)歷者優(yōu)先。
招聘部門(mén)：公司金融部
授信核查崗
招聘人數(shù)： 3人
崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)對(duì)授信客戶進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查，履行融資的核查職能，并出具相關(guān)核查報(bào)告。
任職要求
年齡35周歲（含）以內(nèi)；
全日制本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、管理、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè);
3年（含）以上銀行信貸從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，或具備5年（含）以上大中型企業(yè)主辦會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)并取得中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱；
熟悉基礎(chǔ)財(cái)務(wù)、信貸、法律和監(jiān)管等相關(guān)知識(shí)。
報(bào)名方式
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其他事項(xiàng)
（一）用工性質(zhì)：正式在編。
（二）經(jīng)初審合格者，我行將以短信和郵件通知參加考試，請(qǐng)您保持所提供的手機(jī)號(hào)碼通信暢通。
（三）報(bào)名截止后30個(gè)工作日內(nèi)未收到本行考試通知，則視同簡(jiǎn)歷初審未通過(guò)。應(yīng)聘材料代為保密，恕不退還。
（四）應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)個(gè)人信息的完整性和真實(shí)性負(fù)責(zé)，如提供的信息與事實(shí)不符，我行有權(quán)取消其錄用資格，并由本人承擔(dān)全部責(zé)任。
（五）被聘用人員如不服從分配或不愿簽訂勞動(dòng)合同，本行有權(quán)不聘或解聘。
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