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首頁 > 商業(yè)銀行招聘 > 中信銀行招聘 > [廣東]2025年中信銀行中山分行社會(huì)招聘啟事（1.20）

[廣東]2025年中信銀行中山分行社會(huì)招聘啟事（1.20）

發(fā)布時(shí)間：2025-01-20 16:01 來源：中信銀行招聘查看：次打印關(guān)閉

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　　2025年中信銀行中山分行社會(huì)招聘啟事（1.20）

　　財(cái)富客戶經(jīng)理

　　崗位職責(zé)

　　根據(jù)網(wǎng)點(diǎn)零售業(yè)務(wù)相關(guān)工作要求，對(duì)網(wǎng)點(diǎn)個(gè)人客戶進(jìn)行管理和維護(hù)，為廳堂到訪客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，并配合大堂經(jīng)理、高柜柜員做好廳堂意向客戶的轉(zhuǎn)介激發(fā)，以提升服務(wù)品質(zhì)、客戶資產(chǎn)總量，實(shí)現(xiàn)中間業(yè)務(wù)收入。

　　任職資格

　　1、35周歲及以下，具有國(guó)家認(rèn)可的全日制本科及以上學(xué)歷；

　　2、遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，無違法、違規(guī)、違紀(jì)等不良記錄；

　　3、具有2年（含）以上工作經(jīng)驗(yàn)，其中從事金融行業(yè)1年（含）以上；

　　4、熟知零售業(yè)務(wù)合規(guī)要求、產(chǎn)品知識(shí)、業(yè)務(wù)流程、網(wǎng)點(diǎn)服務(wù)規(guī)范、相關(guān)規(guī)章制度；具有基本市場(chǎng)分析能力，掌握顧問式銷售方法，能夠結(jié)合客戶需求進(jìn)行資產(chǎn)配置；具有基本的溝通技巧和營(yíng)銷技巧；具備一定的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力；

　　5、上崗半年內(nèi)，需通過銀行內(nèi)外部相關(guān)崗位資格與能力資質(zhì)認(rèn)證考試，包括銀行從業(yè)資格初級(jí)（公共基礎(chǔ)等兩門）、理財(cái)銷售資質(zhì)、保險(xiǎn)（高級(jí)）銷售資質(zhì)、基金銷售人員從業(yè)資格，通過M+系統(tǒng)考試并取得相應(yīng)資質(zhì)；

　　6、熟練掌握office辦公軟件；

　　7、符合履職回避的有關(guān)規(guī)定。

　　貴賓客戶經(jīng)理

　　崗位職責(zé)

　　按照我行零售業(yè)務(wù)相關(guān)工作要求，對(duì)網(wǎng)點(diǎn)高端客戶及高凈值客戶進(jìn)行維護(hù)與管理，通過優(yōu)質(zhì)服務(wù)提升客戶在我行管理資產(chǎn)、儲(chǔ)蓄增長(zhǎng)，實(shí)現(xiàn)中間業(yè)務(wù)收入。

　　任職資格

　　1、35周歲及以下，具有國(guó)家認(rèn)可的全日制本科及以上學(xué)歷；

　　2、遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，無違法、違規(guī)、違紀(jì)等不良記錄；

　　3、作為正式員工從事金融行業(yè)3年（含）以上，且具備兩年以上零售銀行工作經(jīng)驗(yàn)；

　　4、熟知零售業(yè)務(wù)合規(guī)要求、產(chǎn)品知識(shí)、業(yè)務(wù)流程、網(wǎng)點(diǎn)服務(wù)規(guī)范、相關(guān)規(guī)章制度；具有較好的市場(chǎng)分析能力，掌握顧問式銷售方法，能夠結(jié)合客戶需求進(jìn)行資產(chǎn)配置；具有良好的溝通技巧和營(yíng)銷技巧；具備一定的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力；

　　5、需在上崗半年內(nèi)通過銀行內(nèi)外部相關(guān)崗位資格與能力資質(zhì)認(rèn)證考試，包括銀行從業(yè)資格初級(jí)（公共基礎(chǔ)等兩門）、理財(cái)銷售資質(zhì)、保險(xiǎn)（高級(jí)）銷售資質(zhì)、基金銷售人員從業(yè)資格、通過M+系統(tǒng)考試并取得相應(yīng)資質(zhì)，需持有AFP證書；

　　6、熟練掌握office辦公軟件；

　　7、符合履職回避的有關(guān)規(guī)定。

　　私人銀行客戶經(jīng)理

　　崗位職責(zé)

　　根據(jù)我行零售業(yè)務(wù)相關(guān)工作要求，私人銀行客戶經(jīng)理對(duì)網(wǎng)點(diǎn)高凈值客戶進(jìn)行維護(hù)與管理，不僅為客戶提供專業(yè)的資產(chǎn)配置建議和財(cái)富傳承保障服務(wù)，還需關(guān)注客戶的非金融服務(wù)，定位是為客戶提供全方位管家式服務(wù)。

　　任職資格

　　1、35周歲及以下，具有國(guó)家認(rèn)可的全日制本科及以上學(xué)歷；

　　2、遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，無違法、違規(guī)、違紀(jì)等不良記錄；

　　3、4年以上金融行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，其中從事零售銀行業(yè)務(wù)不少于2年；

　　4、金融、市場(chǎng)營(yíng)銷、宏觀經(jīng)濟(jì)及其他工商管理類知識(shí)；

　　5、銀行外部相關(guān)資質(zhì)認(rèn)證：

　　（1）銀行從業(yè)資格（公共基礎(chǔ)等兩門）

　　（2）基金銷售人員從業(yè)資格

　　（3）金融理財(cái)師資格（AFP或CFP）

　　銀行內(nèi)部資質(zhì)認(rèn)證：

　　（1）銀行內(nèi)部理財(cái)資質(zhì)考試

　　（2）銀行內(nèi)部保險(xiǎn)資質(zhì)考試

　　對(duì)于行內(nèi)外資質(zhì)存在互認(rèn)的情況，取得其中之一即可被認(rèn)為獲得相關(guān)資質(zhì)認(rèn)證；

　　6、熟練掌握office辦公軟件；

　　7、符合履職回避的有關(guān)規(guī)定。

　　零售市場(chǎng)經(jīng)理

　　崗位職責(zé)

　　根據(jù)總分行戰(zhàn)略規(guī)劃，按照零售業(yè)務(wù)有關(guān)制度及操作流程等規(guī)定，負(fù)責(zé)批量拓展新客戶并維護(hù)客戶關(guān)系，促成產(chǎn)品銷售，控制風(fēng)險(xiǎn)，實(shí)現(xiàn)零售業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。

　　任職資格

　　1、35周歲及以下，具有國(guó)家認(rèn)可的全日制本科及以上學(xué)歷；

　　2、遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，無違法、違規(guī)、違紀(jì)等不良記錄；

　　3、具有2年以上市場(chǎng)拓展相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

　　4、具有良好的溝通表達(dá)能力與市場(chǎng)營(yíng)銷意識(shí)，較好掌握經(jīng)濟(jì)、金融知識(shí)及銀行、證券、基金、保險(xiǎn)等金融產(chǎn)品知識(shí)；

　　5、至少通過銀行從業(yè)資格考試（初級(jí)）《銀行業(yè)法律法規(guī)與綜合能力》及《銀行業(yè)專業(yè)實(shí)務(wù)-個(gè)人理財(cái)》兩項(xiàng)；

　　6、熟練掌握office辦公軟件；

　　7、符合履職回避的有關(guān)規(guī)定。

　　公司客戶經(jīng)理崗

　　崗位職責(zé)

　　根據(jù)總分行公司主線安排，負(fù)責(zé)開拓與維護(hù)公司客戶，通過各種產(chǎn)品服務(wù)為分行提升業(yè)務(wù)規(guī)模、創(chuàng)造業(yè)務(wù)利潤(rùn)、控制風(fēng)險(xiǎn)，以達(dá)成各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)為目的。

　　任職資格

　　1、35周歲及以下，具有國(guó)家認(rèn)可的全日制本科及以上學(xué)歷；

　　2、遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，無違法、違規(guī)、違紀(jì)等不良記錄；

　　3、原則上有2年以上的商業(yè)銀行工作經(jīng)歷或2年以上與招聘崗位相匹配的工作經(jīng)驗(yàn)；

　　4、掌握經(jīng)濟(jì)、金融理論和現(xiàn)代商業(yè)銀行管理等知識(shí)，了解國(guó)家經(jīng)濟(jì)方針政策、國(guó)家和金融監(jiān)管當(dāng)局的有關(guān)法律、法規(guī)；

　　5、熟練使用Office等辦公軟件；

　　6、符合履職回避的有關(guān)規(guī)定。

　　支行副行長(zhǎng)（對(duì)公）

　　崗位職責(zé)

　　1.根據(jù)分行公司主線工作安排，貫徹落實(shí)分行公司業(yè)務(wù)發(fā)展要求，開展客戶的開發(fā)及產(chǎn)品營(yíng)銷工作，推動(dòng)落實(shí)并完成各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)

　　2.根據(jù)分行公司主線工作安排，協(xié)調(diào)、完成與公司業(yè)務(wù)相關(guān)的各主線數(shù)據(jù)、報(bào)告的報(bào)送工作

　　3.根據(jù)分行公司主線工作安排，主持本支行公司客戶經(jīng)理團(tuán)隊(duì)進(jìn)行客戶的開拓與日常維護(hù)；并對(duì)公司客戶經(jīng)理團(tuán)隊(duì)進(jìn)行管理、提升

　　4.根據(jù)分行公司主線工作安排，執(zhí)行個(gè)人名下客戶履行公司客戶經(jīng)理應(yīng)盡的職責(zé)

　　5.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)

　　任職資格

　　1、38周歲及以下，具有國(guó)家認(rèn)可的全日制本科及以上學(xué)歷；

　　2、遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，無違法、違規(guī)、違紀(jì)等不良記錄；

　　3、原則上有5年以上的商業(yè)銀行工作經(jīng)歷或與招聘崗位相匹配的工作經(jīng)驗(yàn)；

　　4、原則上有2年及以上的商業(yè)銀行或與招聘崗位相匹配的管理經(jīng)驗(yàn)；

　　5、熟悉經(jīng)濟(jì)、金融理論和現(xiàn)代商業(yè)銀行管理知識(shí)；熟悉國(guó)家經(jīng)濟(jì)方針政策、國(guó)家和金融監(jiān)管當(dāng)局的有關(guān)法律、法規(guī)；

　　6、熟練掌握office辦公軟件；

　　7、符合履職回避的有關(guān)規(guī)定。

　　支行副行長(zhǎng)（零售）

　　崗位職責(zé)

　　根據(jù)總行、分行和支行對(duì)零售業(yè)務(wù)相關(guān)工作要求，保證對(duì)營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)零售業(yè)務(wù)實(shí)施專業(yè)化經(jīng)營(yíng)，從而實(shí)現(xiàn)我行網(wǎng)點(diǎn)零售產(chǎn)能的持續(xù)穩(wěn)步提升。

　　任職資格

　　1、38周歲及以下，具有國(guó)家認(rèn)可的全日制本科及以上學(xué)歷；

　　2、遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，無違法、違規(guī)、違紀(jì)等不良記錄；

　　3、5年及以上的商業(yè)銀行或其他金融機(jī)構(gòu)營(yíng)銷管理等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；

　　4、原則上有2年及以上的商業(yè)銀行或與招聘崗位相匹配的管理經(jīng)驗(yàn)；

　　5、了解宏觀、微觀經(jīng)濟(jì)政策、營(yíng)銷及管理知識(shí)，熟悉各類金融產(chǎn)品；

　　6、熟練使用Office等辦公軟件；

　　7、符合履職回避的有關(guān)規(guī)定。

　　個(gè)貸客戶經(jīng)理

　　崗位職責(zé)

　　1.根據(jù)部門的整體計(jì)劃及工作安排，負(fù)責(zé)完成考核期內(nèi)相關(guān)業(yè)務(wù)指標(biāo)

　　2.負(fù)責(zé)實(shí)施個(gè)貸產(chǎn)品營(yíng)銷活動(dòng)，開發(fā)潛在客戶及存量客戶經(jīng)營(yíng)