[黑龍江]2025年中信銀行哈爾濱分行社會招聘啟事（7.25）
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公司客戶經(jīng)理
崗位職責(zé)
負責(zé)公司類業(yè)務(wù)（含公司業(yè)務(wù)、集團客戶業(yè)務(wù)、機構(gòu)業(yè)務(wù)、國際業(yè)務(wù)、托管業(yè)務(wù)、投資銀行業(yè)務(wù)、普惠金融業(yè)務(wù)等）現(xiàn)有客戶的關(guān)系維護、營銷和潛在客戶的拓展?fàn)I銷等工作。
任職資格
�。ㄒ唬┗緱l件
1.遵紀守法、誠實守信，無違法、違規(guī)、違紀等不良記錄；
2.具有良好的政治素養(yǎng)、職業(yè)道德，認真執(zhí)行黨的路線方針政策；
3.具有國家認可的全日制本科及以上學(xué)歷；
4.身體健康，年齡不超過35周歲；
5.具有較強的學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力和團隊合作意識；
6.有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感，勤奮敬業(yè)，開拓進取，團結(jié)合作，廉潔自律；
7.符合履職回避的有關(guān)規(guī)定。
（二）任職條件
1.具有三年以上銀行從業(yè)經(jīng)歷并具有兩年以上公司業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗。
2.具備公司業(yè)務(wù)拓展?fàn)I銷的能力。
3.具備較好的風(fēng)險管控能力和處理復(fù)雜問題的能力。
4.具備較好的財務(wù)分析、文字寫作和語言表達能力。
授信審查崗
崗位職責(zé)
1.負責(zé)對上報的授信業(yè)務(wù)進行信用審查（包括審核授信申請資料的完整性、合規(guī)性和合法性；收集和分析行業(yè)信息、政策以及有關(guān)法律法規(guī)對行業(yè)內(nèi)企業(yè)影響；分析公司客戶經(jīng)營基本面和財務(wù)基本面；評估目標客戶行業(yè)地位；設(shè)計可行授信方案等）；
2.配合審批領(lǐng)域內(nèi)外部檢查的具體工作；
3.負責(zé)對分支機構(gòu)授信審查審批工作指導(dǎo)。
任職資格
�。ㄒ唬┗緱l件
1.遵紀守法、誠實守信，無違法、違規(guī)、違紀等不良記錄；
2.具有良好的政治素養(yǎng)、職業(yè)道德，認真執(zhí)行黨的路線方針政策；
3.具有國家認可的全日制本科及以上學(xué)歷；
4.身體健康，年齡不超過35周歲；
5.具有較強的學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力和團隊合作意識；
6.有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感，勤奮敬業(yè)，開拓進取，團結(jié)合作，廉潔自律；
7.符合履職回避的有關(guān)規(guī)定。
�。ǘ┤温殫l件
1.具有5年及以上銀行從業(yè)經(jīng)歷并具有3年及以上授信審批業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗；
2.熟悉對公信貸相關(guān)業(yè)務(wù)，對特定行業(yè)有深入了解；
3.熟悉經(jīng)濟、金融理論和現(xiàn)代商業(yè)銀行管理知識；熟悉國家經(jīng)濟方針政策、國家和金融監(jiān)管當(dāng)局的有關(guān)法律、法規(guī)；
4.具備較好的財務(wù)分析、文字寫作和語言表達能力。
財富客戶經(jīng)理
崗位職責(zé)
圍繞分支行零售業(yè)務(wù)發(fā)展經(jīng)營計劃，完成個人金融產(chǎn)品或個人理財業(yè)務(wù)的營銷工作，開發(fā)維護支行個人客戶，促進支行個人存貸款及理財業(yè)務(wù)的發(fā)展。
任職資格
（一）基本條件
1.遵紀守法、誠實守信，無違法、違規(guī)、違紀等不良記錄；
2.具有良好的政治素養(yǎng)、職業(yè)道德，認真執(zhí)行黨的路線方針政策；
3.具有國家認可的全日制本科及以上學(xué)歷；
4.身體健康，年齡不超過35周歲；
5.具有較強的學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力和團隊合作意識；
6.有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感，勤奮敬業(yè)，開拓進取，團結(jié)合作，廉潔自律；
7.符合履職回避的有關(guān)規(guī)定。
�。ǘ┤温殫l件
1.具有三年以上銀行從業(yè)經(jīng)歷并具有兩年以上理財類營銷崗位相關(guān)工作經(jīng)驗。
2.熟悉銀行零售類業(yè)務(wù)產(chǎn)品，了解各類個人客戶的金融需求，具備優(yōu)秀的客戶服務(wù)意識和營銷能力。
3.具備零售客戶服務(wù)開發(fā)及維護的能力。
4.具有銀行、基金從業(yè)資格證書，具有AFP、CFP等的證書優(yōu)先考慮。
支行副行長（分管對公業(yè)務(wù)）
崗位職責(zé)
1、協(xié)助支行行長擬定支行公司業(yè)務(wù)工作目標及工作計劃，確保達成業(yè)績目標；
2、結(jié)合當(dāng)?shù)亟?jīng)濟發(fā)展情況，協(xié)助支行行長制訂工作措施，并予以落實；
3、協(xié)助組織和落實員工人才隊伍建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè)；職業(yè)道德教育，培養(yǎng)員工職業(yè)素養(yǎng)，提升服務(wù)質(zhì)量，開展企業(yè)文化建設(shè)活動；
4、協(xié)助支行行長開展支行日常工作管理，優(yōu)化工作秩序，確保團隊高效運作；
5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項。
任職資格
�。ㄒ唬┗緱l件
1.遵紀守法、誠實守信，無違法、違規(guī)、違紀等不良記錄；
2.具有良好的政治素養(yǎng)、職業(yè)道德，認真執(zhí)行黨的路線方針政策；
3.具有國家認可的全日制本科及以上學(xué)歷；
4.身體健康，年齡不超過38周歲；
5.具有較強的學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力和團隊合作意識；
6.有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感，勤奮敬業(yè)，開拓進取，團結(jié)合作，廉潔自律；
7.符合履職回避的有關(guān)規(guī)定。
（二）任職條件
1.具有8年及以上銀行從業(yè)經(jīng)歷并具有3年及以上支行公司業(yè)務(wù)管理相關(guān)工作經(jīng)驗；
2.熟悉銀行對公類業(yè)務(wù)產(chǎn)品，對特定行業(yè)有深入了解；
3.熟悉經(jīng)濟、金融理論和現(xiàn)代商業(yè)銀行管理知識；熟悉國家經(jīng)濟方針政策、國家和金融監(jiān)管當(dāng)局的有關(guān)法律、法規(guī)；
4.具備較好的財務(wù)分析、文字寫作和語言表達能力。
支行副行長（分管零售業(yè)務(wù)）
崗位職責(zé)
1.協(xié)助支行行長擬定支行零售業(yè)務(wù)工作目標及工作計劃，確保達成業(yè)績目標；
2.結(jié)合當(dāng)?shù)亟?jīng)濟發(fā)展情況，協(xié)助支行行長制訂工作措施，并予以落實；
3.協(xié)助組織和落實員工人才隊伍建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè)；職業(yè)道德教育，培養(yǎng)員工職業(yè)素養(yǎng)，提升服務(wù)質(zhì)量，開展企業(yè)文化建設(shè)活動；
4.協(xié)助支行行長開展支行日常工作管理，優(yōu)化工作秩序，確保團隊高效運作；
5.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項。
任職資格
�。ㄒ唬┗緱l件
1.遵紀守法、誠實守信，無違法、違規(guī)、違紀等不良記錄；
2.具有良好的政治素養(yǎng)、職業(yè)道德，認真執(zhí)行黨的路線方針政策；
3.具有國家認可的全日制本科及以上學(xué)歷；
4.身體健康，年齡不超過38周歲；
5.具有較強的學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力和團隊合作意識；
6.有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感，勤奮敬業(yè)，開拓進取，團結(jié)合作，廉潔自律；
7.符合履職回避的有關(guān)規(guī)定。
�。ǘ┤温殫l件
1.具有8年及以上銀行從業(yè)經(jīng)歷并具有3年及以上支行零售業(yè)務(wù)管理相關(guān)工作經(jīng)驗；
2.熟悉銀行零售類業(yè)務(wù)產(chǎn)品，對零售業(yè)務(wù)營銷有一定工作方法；
3.熟悉經(jīng)濟、金融理論和現(xiàn)代商業(yè)銀行管理知識；熟悉國家經(jīng)濟方針政策、國家和金融監(jiān)管當(dāng)局的有關(guān)法律、法規(guī)；
4.具備較好的財務(wù)分析、文字寫作和語言表達能力。
原標題：中信銀行
文章來源：https://job.citicbank.com/
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