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[廣東]2018年廣發銀行東莞分行社會招聘公告

發布時間:2018-10-10 10:23  來源:廣發銀行招聘 查看:打印  關閉
銀行招聘網(www.llwin.cn)溫馨提示:凡告知“加qq聯系、無需任何條件、工作地點不限”,收取服裝費、押金、報名費等各種費用的信息均有欺詐嫌疑,請保持警惕。

2018年廣發銀行東莞分行社會招聘公告
  東莞分行成立于1988年10月,為滿足業務快速發展和人才儲備需要,現誠邀勇于接受挑戰、立志于創業發展的金融精英加盟廣發,我行將為您提供具有市場競爭力的薪酬福利、系統培訓和良好的職業發展空間!
  一、所有崗位應聘人員均須符合所述基本條件
  (一)能夠遵守國家法律、法規和各項金融規章制度,無不良記錄;
 。ǘ┚哂辛己玫穆殬I操守和較強的事業心、責任心;
 。ㄈ┥眢w健康,無不良嗜好;
  (四)能夠熟練使用計算機和其他電子辦公設備;
 。ㄎ澹┓衔倚杏H屬回避相關制度規定。
  二、招聘崗位及應聘條件
  (一)合規與內審部主管(合規/法律方向)
  1.全日制本科及以上學歷,金融、經濟、管理、法律或相關專業;
  2.從事法律相關工作滿2年;
  3.熟悉國家法律、法規監管規定,熟悉商業銀行各項業務及管理流程;
  4.具備良好溝通表達能力,善于保持內外部聯系。
  (二)人力資源部主辦/主管(培訓開發方向)
  1.全日制本科及以上學歷,人力資源管理、金融、信息管理等專業優先考慮;
  2.具備1年以上金融行業工作經驗,且從事培訓相關工作滿1年;
  3.能對培訓相關的內外部資源進行有效管理、引進和利用;
  4.熟悉組織人事、勞動關系政策法規、了解銀行業務流程等;
  5.具備較好的溝通、組織協調、談判能力和團隊協作能力;
 。ㄈ┬畔⒖萍疾恐鬓k(研究推廣方向)
  1.全日制本科及以上學歷,計算機、數學相關專業;
  2.掌握主流的數據庫及編程語言,有互聯網、銀行系統等研發經驗;
  3.學習能力強,能較快掌握和應用新技術,具備較好的獨立解決問題能力,工作踏實勤奮,認真細致、精益求精;
  4.具備良好的團隊合作能力,能夠與項目人員緊密合作,協同完成開發項目。
  三、應聘程序
 。ㄒ唬g迎有意者登入廣發銀行網站人才招聘欄目下載填寫《廣發銀行東莞分行應聘人員申請表》,附身份證、學歷、相關任職證明及資格證書的復印件,近期生活照一張,寄至廣發銀行東莞分行人力資源部(郵寄地址:東莞市南城區石竹路3號樓廣發金融大廈7樓人力資源部,郵編:523073),并請注明“應聘”字樣,同時發送應聘材料電子版到guangfahr@126.com郵箱,郵件主題注明“姓名+應聘崗位”,并附近期電子版照片一張。
  (二)經初審符合條件者,我行將通過電話、短信方式通知筆試、面試安排。請保持通訊工具通暢。應聘材料恕不退回,我們將為您的資料保密。
 。ㄈ﹫竺刂箷r間2018年10月31日。
  期待您的參與!
  廣發銀行東莞分行
  2018年10月10日

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