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[內(nèi)蒙古]2026年華夏銀行呼和浩特分行秋季校園招聘公告

發(fā)布時(shí)間:2025-09-06 09:34   來(lái)源:華夏銀行招聘 查看:打印  關(guān)閉

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2025銀行春招上岸學(xué)習(xí)資料

  2026年華夏銀行呼和浩特分行秋季校園招聘公告
  管培生崗(相關(guān)產(chǎn)業(yè)專(zhuān)業(yè))
  專(zhuān)業(yè)要求
  相關(guān)產(chǎn)業(yè)專(zhuān)業(yè)
  工作職責(zé)
  根據(jù)針對(duì)性的培養(yǎng)計(jì)劃,通過(guò)集中培訓(xùn)、跟崗輪訓(xùn)、師帶徒制度,快速提升業(yè)務(wù)管理技能和綜合素質(zhì),培養(yǎng)成為華夏銀行呼和浩特分行專(zhuān)業(yè)管理類(lèi)人才。
  任職要求
  1.應(yīng)屆畢業(yè)生并取得相應(yīng)學(xué)位,其中國(guó)內(nèi)院校為2026年畢業(yè),境外院校為2025年7月以后畢業(yè)。
  2.無(wú)違規(guī)違紀(jì)及不良記錄,身體健康,華夏銀行系統(tǒng)內(nèi)無(wú)親屬。
  管培生崗(財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè))
  專(zhuān)業(yè)要求
  財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)類(lèi)專(zhuān)業(yè)
  工作職責(zé)
  根據(jù)針對(duì)性的培養(yǎng)計(jì)劃,通過(guò)集中培訓(xùn)、跟崗輪訓(xùn)、師帶徒制度,快速提升業(yè)務(wù)管理技能和綜合素質(zhì),培養(yǎng)成為華夏銀行呼和浩特分行專(zhuān)業(yè)管理類(lèi)人才。
  任職要求
  1.應(yīng)屆畢業(yè)生并取得相應(yīng)學(xué)位,其中國(guó)內(nèi)院校為2026年畢業(yè),境外院校為2025年7月以后畢業(yè)。
  2.無(wú)違規(guī)違紀(jì)及不良記錄,身體健康,華夏銀行系統(tǒng)內(nèi)無(wú)親屬。
  管培生崗(經(jīng)濟(jì)金融專(zhuān)業(yè))
  專(zhuān)業(yè)要求
  經(jīng)濟(jì)金融類(lèi)專(zhuān)業(yè)
  工作職責(zé)
  根據(jù)針對(duì)性的培養(yǎng)計(jì)劃,通過(guò)集中培訓(xùn)、跟崗輪訓(xùn)、師帶徒制度,快速提升業(yè)務(wù)管理技能和綜合素質(zhì),培養(yǎng)成為華夏銀行呼和浩特分行專(zhuān)業(yè)管理類(lèi)人才。
  任職要求
  1.應(yīng)屆畢業(yè)生并取得相應(yīng)學(xué)位,其中國(guó)內(nèi)院校為2026年畢業(yè),境外院校為2025年7月以后畢業(yè)。
  2.無(wú)違規(guī)違紀(jì)及不良記錄,身體健康,華夏銀行系統(tǒng)內(nèi)無(wú)親屬。
  管培生崗(法律專(zhuān)業(yè))
  專(zhuān)業(yè)要求
  法律相關(guān)專(zhuān)業(yè)
  工作職責(zé)
  根據(jù)針對(duì)性的培養(yǎng)計(jì)劃,通過(guò)集中培訓(xùn)、跟崗輪訓(xùn)、師帶徒制度,快速提升業(yè)務(wù)管理技能和綜合素質(zhì),培養(yǎng)成為華夏銀行呼和浩特分行專(zhuān)業(yè)管理類(lèi)人才。
  任職要求
  1.應(yīng)屆畢業(yè)生并取得相應(yīng)學(xué)位,其中國(guó)內(nèi)院校為2026年畢業(yè),境外院校為2025年7月以后畢業(yè)。
  2.無(wú)違規(guī)違紀(jì)及不良記錄,身體健康,華夏銀行系統(tǒng)內(nèi)無(wú)親屬。
  經(jīng)辦崗(數(shù)學(xué)統(tǒng)計(jì)專(zhuān)業(yè))
  專(zhuān)業(yè)要求
  數(shù)學(xué)統(tǒng)計(jì)類(lèi)專(zhuān)業(yè)
  工作職責(zé)
  在基層一線柜臺(tái)崗位培養(yǎng)不少于一年,掌握風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)意識(shí),成長(zhǎng)為精通銀行業(yè)務(wù)的運(yùn)營(yíng)人才;培養(yǎng)結(jié)束后,綜合考慮本人意愿、能力和崗位需求,進(jìn)行定崗。
  任職要求
  1.應(yīng)屆畢業(yè)生并取得相應(yīng)學(xué)位,其中國(guó)內(nèi)院校為2026年畢業(yè),境外院校為2025年7月以后畢業(yè)。
  2.無(wú)違規(guī)違紀(jì)及不良記錄,身體健康,華夏銀行系統(tǒng)內(nèi)無(wú)親屬。
  經(jīng)辦崗(法律專(zhuān)業(yè))
  專(zhuān)業(yè)要求
  法律相關(guān)專(zhuān)業(yè)
  工作職責(zé)
  在基層一線柜臺(tái)崗位培養(yǎng)不少于一年,掌握風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)意識(shí),成長(zhǎng)為精通銀行業(yè)務(wù)的運(yùn)營(yíng)人才;培養(yǎng)結(jié)束后,綜合考慮本人意愿、能力和崗位需求,進(jìn)行定崗。
  任職要求
  1.應(yīng)屆畢業(yè)生并取得相應(yīng)學(xué)位,其中國(guó)內(nèi)院校為2026年畢業(yè),境外院校為2025年7月以后畢業(yè)。
  2.無(wú)違規(guī)違紀(jì)及不良記錄,身體健康,華夏銀行系統(tǒng)內(nèi)無(wú)親屬。
  管培生崗(數(shù)學(xué)統(tǒng)計(jì)專(zhuān)業(yè))
  專(zhuān)業(yè)要求
  數(shù)學(xué)統(tǒng)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)
  工作職責(zé)
  根據(jù)針對(duì)性的培養(yǎng)計(jì)劃,通過(guò)集中培訓(xùn)、跟崗輪訓(xùn)、師帶徒制度,快速提升業(yè)務(wù)管理技能和綜合素質(zhì),培養(yǎng)成為華夏銀行呼和浩特分行專(zhuān)業(yè)管理類(lèi)人才。
  任職要求
  1.應(yīng)屆畢業(yè)生并取得相應(yīng)學(xué)位,其中國(guó)內(nèi)院校為2026年畢業(yè),境外院校為2025年7月以后畢業(yè)。
  2.無(wú)違規(guī)違紀(jì)及不良記錄,身體健康,華夏銀行系統(tǒng)內(nèi)無(wú)親屬。
  經(jīng)辦崗(財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè))
  專(zhuān)業(yè)要求
  財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)類(lèi)專(zhuān)業(yè)
  工作職責(zé)
  在基層一線柜臺(tái)崗位培養(yǎng)不少于一年,掌握風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)意識(shí),成長(zhǎng)為精通銀行業(yè)務(wù)的運(yùn)營(yíng)人才;培養(yǎng)結(jié)束后,綜合考慮本人意愿、能力和崗位需求,進(jìn)行定崗。
  任職要求
  1.應(yīng)屆畢業(yè)生并取得相應(yīng)學(xué)位,其中國(guó)內(nèi)院校為2026年畢業(yè),境外院校為2025年7月以后畢業(yè)。
  2.無(wú)違規(guī)違紀(jì)及不良記錄,身體健康,華夏銀行系統(tǒng)內(nèi)無(wú)親屬。
  管培生崗(其他專(zhuān)業(yè))
  專(zhuān)業(yè)要求
  其他專(zhuān)業(yè)
  工作職責(zé)
  根據(jù)針對(duì)性的培養(yǎng)計(jì)劃,通過(guò)集中培訓(xùn)、跟崗輪訓(xùn)、師帶徒制度,快速提升業(yè)務(wù)管理技能和綜合素質(zhì),培養(yǎng)成為華夏銀行呼和浩特分行專(zhuān)業(yè)管理類(lèi)人才。
  任職要求
  1.應(yīng)屆畢業(yè)生并取得相應(yīng)學(xué)位,其中國(guó)內(nèi)院校為2026年畢業(yè),境外院校為2025年7月以后畢業(yè)。
  2.無(wú)違規(guī)違紀(jì)及不良記錄,身體健康,華夏銀行系統(tǒng)內(nèi)無(wú)親屬。
  管培生崗(信息科技專(zhuān)業(yè))
  專(zhuān)業(yè)要求
  信息科技類(lèi)專(zhuān)業(yè)
  工作職責(zé)
  根據(jù)針對(duì)性的培養(yǎng)計(jì)劃,通過(guò)集中培訓(xùn)、跟崗輪訓(xùn)、師帶徒制度,快速提升業(yè)務(wù)管理技能和綜合素質(zhì),培養(yǎng)成為華夏銀行呼和浩特分行專(zhuān)業(yè)管理類(lèi)人才。
  任職要求
  1.應(yīng)屆畢業(yè)生并取得相應(yīng)學(xué)位,其中國(guó)內(nèi)院校為2026年畢業(yè),境外院校為2025年7月以后畢業(yè)。
  2.無(wú)違規(guī)違紀(jì)及不良記錄,身體健康,華夏銀行系統(tǒng)內(nèi)無(wú)親屬。
  經(jīng)辦崗(其他專(zhuān)業(yè))
  專(zhuān)業(yè)要求
  其他專(zhuān)業(yè)
  工作職責(zé)
  在基層一線柜臺(tái)崗位培養(yǎng)不少于一年,掌握風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)意識(shí),成長(zhǎng)為精通銀行業(yè)務(wù)的運(yùn)營(yíng)人才;培養(yǎng)結(jié)束后,綜合考慮本人意愿、能力和崗位需求,進(jìn)行定崗。
  任職要求
  1.應(yīng)屆畢業(yè)生并取得相應(yīng)學(xué)位,其中國(guó)內(nèi)院校為2026年畢業(yè),境外院校為2025年7月以后畢業(yè)。
  2.無(wú)違規(guī)違紀(jì)及不良記錄,身體健康,華夏銀行系統(tǒng)內(nèi)無(wú)親屬。
  經(jīng)辦崗(信息科技專(zhuān)業(yè))
  專(zhuān)業(yè)要求
  信息科技類(lèi)專(zhuān)業(yè)
  工作職責(zé)
  1.應(yīng)屆畢業(yè)生并取得相應(yīng)學(xué)位,其中國(guó)內(nèi)院校為2026年畢業(yè),境外院校為2025年7月以后畢業(yè)。
  2.無(wú)違規(guī)違紀(jì)及不良記錄,身體健康,華夏銀行系統(tǒng)內(nèi)無(wú)親屬。
  任職要求
  在基層一線柜臺(tái)崗位培養(yǎng)不少于一年,掌握風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)意識(shí),成長(zhǎng)為精通銀行業(yè)務(wù)的運(yùn)營(yíng)人才;培養(yǎng)結(jié)束后,綜合考慮本人意愿、能力和崗位需求,進(jìn)行定崗。
  經(jīng)辦崗(經(jīng)濟(jì)金融專(zhuān)業(yè))
  專(zhuān)業(yè)要求
  經(jīng)濟(jì)金融類(lèi)專(zhuān)業(yè)
  工作職責(zé)
  在基層一線柜臺(tái)崗位培養(yǎng)不少于一年,掌握風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)意識(shí),成長(zhǎng)為精通銀行業(yè)務(wù)的運(yùn)營(yíng)人才;培養(yǎng)結(jié)束后,綜合考慮本人意愿、能力和崗位需求,進(jìn)行定崗。
  任職要求
  1.應(yīng)屆畢業(yè)生并取得相應(yīng)學(xué)位,其中國(guó)內(nèi)院校為2026年畢業(yè),境外院校為2025年7月以后畢業(yè)。
  2.無(wú)違規(guī)違紀(jì)及不良記錄,身體健康,華夏銀行系統(tǒng)內(nèi)無(wú)親屬。
  經(jīng)辦崗(相關(guān)產(chǎn)業(yè)專(zhuān)業(yè))
  專(zhuān)業(yè)要求
  相關(guān)產(chǎn)業(yè)專(zhuān)業(yè)
  工作職責(zé)
  在基層一線柜臺(tái)崗位培養(yǎng)不少于一年,掌握風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)意識(shí),成長(zhǎng)為精通銀行業(yè)務(wù)的運(yùn)營(yíng)人才;培養(yǎng)結(jié)束后,綜合考慮本人意愿、能力和崗位需求,進(jìn)行定崗。
  任職要求
  1.應(yīng)屆畢業(yè)生并取得相應(yīng)學(xué)位,其中國(guó)內(nèi)院校為2026年畢業(yè),境外院校為2025年7月以后畢業(yè)。
  2.無(wú)違規(guī)違紀(jì)及不良記錄,身體健康,華夏銀行系統(tǒng)內(nèi)無(wú)親屬。

 

 

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