中國人民財產(chǎn)保險股份有限公司（PICC P&C，簡稱“中國人保財險”，下同）是經(jīng)國務(wù)院同意、中國保監(jiān)會批準(zhǔn)，于2003年7月由中國人民保險集團(tuán)公司發(fā)起設(shè)立的、目前中國內(nèi)地最大的非壽險公司，注冊資本111.418億元。其前身是1949年10月20日經(jīng)中國人民銀行報政務(wù)院財經(jīng)委員會批準(zhǔn)成立的中國人民保險公司。
中國人保財險是中國人民保險集團(tuán)公司（PICC）旗下標(biāo)志性主業(yè)，在國內(nèi)外同業(yè)市場享有卓著聲譽(yù)。2003年11月6日，公司在香港聯(lián)交所成功掛牌上市，成為中國內(nèi)地大型國有金融企業(yè)海外上市“第一股”。憑借綜合實力，公司相繼成為北京2008年奧運會、2010年上海世博會、廣州亞運會保險合作伙伴，為北京奧運會、上海世博會和廣州亞運會提供全面的保險保障服務(wù)。2008年6月26日，國際權(quán)威評級機(jī)構(gòu)穆迪公司授予公司中國內(nèi)地企業(yè)最高信用評級A1級。長期以來，中國人保財險立足服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展全局，堅持以市場為導(dǎo)向、以客戶為中心，引領(lǐng)中國非壽險市場的發(fā)展，以金牌服務(wù)回報客戶。同時，公司積極履行優(yōu)秀企業(yè)公民責(zé)任，熱心支持國家教育、體育和文化公益事業(yè)發(fā)展，促進(jìn)和諧社會建設(shè)，贏得社會廣泛贊譽(yù)。站在新的歷史起點，中國人保財險將以科學(xué)發(fā)展觀為指引，以銳意進(jìn)取的改革精神和求真務(wù)實的科學(xué)態(tài)度，與時俱進(jìn)，整合創(chuàng)新，實現(xiàn)公司新的創(chuàng)業(yè)和跨越式發(fā)展，為全面建設(shè)小康社會和構(gòu)建社會主義和諧社會提供更加優(yōu)質(zhì)的保險保障服務(wù)。
精算作為保險公司運營的核心技能之一，對全面提高公司經(jīng)營管理和風(fēng)險管控水平，促進(jìn)公司經(jīng)營方式從粗放式向精細(xì)化轉(zhuǎn)變，實現(xiàn)公司新的跨越具有重要意義。人保財險各省級分公司作為實施公司發(fā)展戰(zhàn)略的前沿管理機(jī)構(gòu)，在寸土必爭的每一塊市場上更需要充分發(fā)揮精算分析、前瞻、參謀作用，亟需專業(yè)的精算人員協(xié)助各省級分公司管理層理順運營流程、把握市場機(jī)遇，開拓進(jìn)取，推動公司發(fā)展邁上新的臺階。
目前，中國人保財險分公司精算隊伍已超過80人，部分分公司已成立精算部門，精算人員工作職責(zé)涵蓋準(zhǔn)備金評估、業(yè)務(wù)質(zhì)量監(jiān)控與分析，并逐步向定價和承保管理方面發(fā)展。預(yù)計在未來1-2年的時間里，中國人保財險將建立一支技術(shù)水平精、職業(yè)素養(yǎng)強(qiáng)的過百人的分公司精算隊伍。
人保財險精算隊伍建設(shè)以公司與員工共同成長為目標(biāo)，在精算理念的指導(dǎo)下，不斷完善精算技術(shù)，強(qiáng)化實務(wù)背景知識，學(xué)以致用，完善和拓寬精算服務(wù)領(lǐng)域。公司將通過基礎(chǔ)培訓(xùn)、專題培訓(xùn)、問題研討等多重形式相結(jié)合的培訓(xùn)體系，結(jié)合定期總部輪崗培訓(xùn)，并配套公司為培養(yǎng)精算隊伍專門出臺的精算職級序列和精算津貼等管理手段，為精算人員建立完善的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，為精算人員快速成為具有豐富理論和實踐經(jīng)驗的保險精算人提供充分保障。
歡迎優(yōu)秀人才投身PICC精算大家庭，成就一番宏偉事業(yè)！
 
一、崗位介紹
崗位名稱：人保財險分公司精算崗
崗位描述：
1、根據(jù)未決賠款準(zhǔn)備金評估需要，及時提供基礎(chǔ)數(shù)據(jù)，確保精算數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確完整；
2、定期反饋承保、理賠環(huán)節(jié)采取的管控舉措、分析對經(jīng)營結(jié)果的影響；
3、定期開展本機(jī)構(gòu)主要險種未決賠款準(zhǔn)備金評估；
4、定期對地市及以下分支機(jī)構(gòu)未決賠款準(zhǔn)備金進(jìn)行評估及管理；
5、定期對主要產(chǎn)品線業(yè)務(wù)質(zhì)量進(jìn)行精算分析，提供管理建議；
6、定期對分支機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)質(zhì)量進(jìn)行精算分析，提供管理建議；
7、定期監(jiān)控全省和地市級分公司未決賠款準(zhǔn)備金發(fā)展情況；
    8、逐步開展分公司主要險種定價工作，為制訂承保政策提供技術(shù)支持。
 
二、招聘人數(shù)
本次招聘計劃涉及人保財險系統(tǒng)21家省級分公司，共提供66個工作崗位，21家省級分公司分別是：天津、河北、內(nèi)蒙古、吉林、黑龍江、寧波、安徽、山東、河南、湖南、湖北、廣東、廣州、深圳、廣西、重慶、貴州、云南、陜西、青海和寧夏，具體要求詳見《人保財險2011年省級分公司精算人員招聘需求表》（詳見附件一）。
每位應(yīng)聘者最多應(yīng)聘三個崗位。
 
三、崗位資格條件
1、具備大學(xué)本科以上學(xué)歷；
2、具有精算、統(tǒng)計、數(shù)理等相關(guān)專業(yè)背景，能熟練進(jìn)行excel等辦公軟件操作；
3、各分公司具體要求請見附件。
 
四、應(yīng)聘方式
有意者請于2010年11月26日前將《人保財險2011年省級分公司精算人員應(yīng)聘登記表》（詳見附件二）以電子郵件方式發(fā)送人保財險精算部，并將應(yīng)聘登記表的名稱改成“所選第一志愿的省份名稱 應(yīng)聘者姓名”。
聯(lián)系人：王卉
電子郵件地址：wanghui01@picc.com.cn
 
五、其它事項
1、應(yīng)聘者資料信息須真實有效，否則取消錄用資格；
2、我公司將對應(yīng)聘者信息進(jìn)行保密，應(yīng)聘資料恕不退還；
3、經(jīng)審核符合條件者，我公司將另行通知應(yīng)聘者參加筆試，恕不接待上門訪問；
 
招聘需求表下載                                       應(yīng)聘登記表下載