一、學(xué)校概況
山東商業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院是1999年經(jīng)教育部批準(zhǔn)設(shè)立的省屬高職院校。學(xué)校具有悠久的辦學(xué)歷史和深厚的文化底蘊，經(jīng)過70多年的積淀，學(xué)校秉承“尚德蘊能，日精日新”的校訓(xùn)，堅持“就業(yè)導(dǎo)向”、“育人中心”、“能力本位”的辦學(xué)方針，按照“創(chuàng)高職名校，施優(yōu)教于民”的目標(biāo)愿景，全校上下凝心聚力，干事創(chuàng)業(yè)，實現(xiàn)了跨越式發(fā)展，整體辦學(xué)水平迅速提高。
2001年被教育部確定為“全國示范性高職院校建設(shè)單位”。2002年被教育部、財政部確定為“重點支持建設(shè)的職業(yè)技術(shù)學(xué)院”。2005年被評為“全國職業(yè)教育先進(jìn)單位”，是山東省重點建設(shè)的高水平骨干示范高職院校。2007年入選“國家示范性高等職業(yè)院校建設(shè)計劃”建設(shè)院校行列，榮獲“全國高職院校畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量50強”榮譽稱號，被省人事廳、教育廳授予“全省普通高校畢業(yè)生就業(yè)工作先進(jìn)集體”稱號。學(xué)校依托商業(yè)集團(tuán)，建有全國高職院校惟一的國家農(nóng)產(chǎn)品現(xiàn)代物流工程技術(shù)研究中心、山東省農(nóng)產(chǎn)品貯運保鮮技術(shù)實驗室。2009年被評為全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作先進(jìn)集體、山東省高職院校惟一的德育示范高校、全省首批大學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育示范校、山東省服務(wù)外包人才實訓(xùn)基地，連續(xù)十年被評為省級文明單位。
學(xué)校占地達(dá)2300畝，校舍建筑面積42萬平方米，資產(chǎn)總值8億多元，實驗設(shè)備總值過億元，圖書館藏書120萬冊。學(xué)校面向全國31個省、市、區(qū)招生，在山東省高職院校中錄取分?jǐn)?shù)線連續(xù)7年名列榜首，現(xiàn)有全日制在校生16000余人。
二、招聘需求計劃
學(xué)校2010年招聘中級崗位工作人員12人，具體崗位及條件要求見附件。
三、招聘條件
應(yīng)聘人員應(yīng)符合國家和山東省有關(guān)規(guī)定，同時具備以下條件：
（一）具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律法規(guī)；
（二）熱愛祖國，堅持四項基本原則，忠于黨的教育事業(yè)，具有良好的思想品德和職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，教書育人；
（三）基本理論功底扎實，專業(yè)知識精深，能勝任相應(yīng)崗位工作；
（四）具有應(yīng)聘崗位相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)及職稱條件；
（五）年齡在45周歲以下；
（六）身心健康。
四、報名與資格審查
報名時間:自信息發(fā)布之日至12月1日（工作日：上午9：00-12：00；下午14：00-16：30）。
報名時需提交的材料：
1、個人紙質(zhì)簡歷。包括個人基本情況，詳細(xì)的學(xué)習(xí)及工作經(jīng)歷，擬應(yīng)聘的崗位、聯(lián)系方式。
2、身份證、學(xué)位、學(xué)歷、專業(yè)技術(shù)資格證書等證書復(fù)印件,原件備查。
3、1寸近期同版免冠照片2張。  
應(yīng)聘人員須本人到現(xiàn)場報名，學(xué)校組織人事處和相關(guān)學(xué)院對應(yīng)聘人員的情況進(jìn)行審查，確定參加筆試、面試人員名單，具體筆試、面試時間、地點將由學(xué)校組織人事處電話通知。
報名結(jié)束后，對應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的招聘崗位，計劃招1人的，取消招聘計劃，計劃招聘2人以上的，按規(guī)定的比例相應(yīng)的核減計劃。
五、考試內(nèi)容和方法一）筆試
采取專業(yè)筆試的形式，由學(xué)校按規(guī)定程序組織實施,百分制計算成績，筆試時間另行通知。
（二）面試
面試在省商業(yè)集團(tuán)有限公司的指導(dǎo)下，由學(xué)校按照備案的面試方案組織實施，面試時間由學(xué)校統(tǒng)一安排。面試主要是考察面試人員相關(guān)專業(yè)知識和實際應(yīng)用能力，采取答辯、試講的方式進(jìn)行。面試人選根據(jù)筆試成績按招聘計劃數(shù)與報名人數(shù)1：3的比例從高分到低分確定。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘計劃；達(dá)不到規(guī)定比例的崗位，按實有合格人數(shù)確定。
面試結(jié)束后，按筆試成績和面試成績各占50％的比例，百分制計算應(yīng)聘人員考試總成績。為保證公開招聘工作的質(zhì)量，面試人員達(dá)不到規(guī)定比例的崗位，設(shè)定面試合格分?jǐn)?shù)線60分，達(dá)到分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員進(jìn)入考核體檢范圍。
六、考核、體檢與公示
按照招聘崗位，根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績，由高分到低分以不低于招聘人數(shù)1.2倍的比例，確定進(jìn)入考核體檢范圍人選。對考核、體檢不合格人員造成的空缺，可從其他進(jìn)入同一崗位考核范圍的人員中依次等額遞補。根據(jù)實際需要，既可先進(jìn)行考核也可先組織體檢。體檢由學(xué)校統(tǒng)一組織，在省級醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。學(xué)校成立考核工作小組，具體負(fù)責(zé)考核工作，考核小組將實事求是，全面、客觀、公正地評價被考核對象，并寫出書面考核意見。
對體檢考核合格人員，在學(xué)校網(wǎng)站予以公布，公示期為7天。
七、確定聘用人員及相關(guān)待遇
經(jīng)考試、考核、體檢合格的擬聘用人員，公示7日無異議的，由學(xué)校提出聘用意見，報省商業(yè)集團(tuán)有限公司和省人力資源社會保障廳備案。符合聘用條件的，按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，受聘人員按規(guī)定試行試用期制度，試用期為6個月。試用期滿合格者按國家有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。不合格者不予聘用。
工資待遇按國家規(guī)定執(zhí)行，其它福利與學(xué)校職工同等待遇。
八、聯(lián)系方式
電話：0531-86335366
地址：濟(jì)南市旅游路4516號
山東商業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院辦公樓407室組織人事處
郵編：250103