成都地奧礦業能源有限公司是成都地奧集團下屬子公司。
成都地奧集團是1988年8月18日由集團董事長李伯剛貸款50萬元創辦的高新技術企業，經過近7000地奧人20個春秋不懈努力,已成為集天然藥物、基因工程藥物、合成藥物、新型制劑研制為一體的大型骨干制藥企業,是國內實力最強的藥物研制、中試、生產基地之一,是世界上最大的高純度甾體皂苷和高純度胸腺肽生產企業，礦業能源領域極具發展潛力的新的生力軍。
地奧集團已擁有四個制藥生產企業、一個化妝品生產企業、兩個藥品銷售公司、一個保健品（含化妝品）銷售公司、一個醫藥連鎖銷售公司、一個礦業能源公司、一個房地產公司等共計11個下屬企業和控股企業,占地面積近400畝。
20年來，地奧集團在董事長、博士生導師李伯剛二級研究員的帶領下，7000名員工以“務實、創新、誠信、奉獻”的精神，奮發圖強，開拓進取，實現了跨越式發展。集團凈資產已超過40億元，原始投資增值8000倍，年工業產值已達16億元。連續十一年利稅總額居全國同行業前列，連續十二年綜合效益居四川同行業第一位。
地奧集團先后被國家科技部評為實施火炬計劃先進高新技術企業，躍居全國百強高新技術企業前列，被國家中醫藥管理局評為全國中藥行業優秀企業，被列為全國重點高新技術企業及國家中成藥重點企業。“地奧”商標被評為全國馳名商標。
近十年來，18位黨和國家領導人21次到地奧集團視察，其中在2002-2003年，江澤民總書記、胡錦濤總書記分別到地奧視察；2000-2003年三年時間里，胡總書記兩次到地奧視察。
    在“穩定發展制藥業，全面介入能源礦業”的戰略指導下，集團于2002年成立地奧礦業能源有限公司，地奧礦業能源有限公司是除制藥企業外最大的一家子公司：注冊資本是2億元人民幣，成立于2002年底，是一家以煤炭、有色金屬等能源、礦產投資、開發為主的大型有限責任公司。
自公司成立以來，在短短的幾年時間里，公司通過快速的自主建設、狠抓安全生產，由成立時僅有一個30萬噸/年規模的煤礦迅速發展到現在擁有4個生產煤礦，6個在建或待建煤礦，2個銅礦、鐵礦現在年產值已達到3-4億元人民幣；資源分布跨度四川、重慶、云南、貴州、甘肅、新疆、西藏等地，擁有超過12億噸以上的優質煤炭資源儲量，按每年1000萬噸年產量計算，公司可以開采120年。公司煤礦全部建成達產后，將形成13-18個生產礦，煤炭生產能力將達每年800-1000萬噸，年產值為60-80億人民幣，并全面發展煤化工產業，并積極拓展海外礦業能源領域。
    公司宗旨：致力于煤炭產業，向煤化工等新領域拓展，利用勘探和開采的組合優勢拓展有色金屬產業，為社會提供優質的有色金屬精礦或成品，成為行業內一流的新型能源礦產企業。
    公司精神：安全、高效、科學、適用
地奧公司雄厚的實力、宏偉的發展前景，優秀的企業文化，為大家提供了廣闊的發展空間和盡情展現才華的舞臺。現在公司需要大量專業技術人員及管理人員，機會從來都會留給有準備的人，希望有能力、有才華的同學們把握機會，加盟地奧礦業能源有限公司、投身于中國能源礦產事業。讓我們共同努力，共同見證地奧事業在能源領域的新篇章，讓我們一起再創輝煌！
 
招聘職位：
政策研究人員及項目管理人員（今后主要從事項目經理的工作，待遇不錯，也很有前途，）：2名
主要工作內容：
1、            負責收集整理各個渠道取得的與能源相關的政策信息，隨時掌握最新法律法規政策變化，并定期形成報告呈送公司領導及各項目公司，編撰行業政策匯編手冊，建立并管理政策信息庫。
2、            結合公司現有項目實際情況，分析政策走向，提出專題研究報告，為公司重大項目決策提供參考依據。
3、            處理部分與項目相關的法律事務。
 
任職基本要求：
１、   個人素質：（１）有上進心、責任心；（２） 性格外向，有親和力；（３）能吃苦，能出差；（４）善于學習，盡快掌握與能源相關的基礎知識和基本情況；（５）具有良好的職業道德。
２、   專業要求：法律、經濟管理類本科以上；
３、技能要求：（１）  具有良好的溝通能力，善于發現問題解決問題；（２）較強的邏輯思維能力；（３）    有較強的獨立開展工作的能力；（4）較強的寫作能力，能組織公文：報告、總結等；（5）熟悉計算機主要辦公軟件的應用、操作。
4、最好是男生，因為可能經常會出差。
待遇：本科生年薪4-6萬，工作出色者另有獎勵及晉升機會。
 
請有意向者于2011年3月7日（星期一）下午16：00之前將個人簡歷發至樊書記郵箱：fanjf.hmk@gmail.com，并注明主題：***應聘地奧集團。