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南京銀行高淳支行招聘公告

發(fā)布時(shí)間:2009-07-02  截至日期:已過期  來源:南京銀行招聘 查看:打印  關(guān)閉
銀行招聘網(wǎng)(Yinhangzhaopin.com)溫馨提示:凡告知“加qq聯(lián)系、無需任何條件、工作地點(diǎn)不限”,收取服裝費(fèi)、押金、報(bào)名費(fèi)等各種費(fèi)用的信息均有欺詐嫌疑,請保持警惕。銀行招聘網(wǎng)文章標(biāo)簽:銀行 公告 支行 南京 高淳

南京銀行高淳支行招聘啟示

南京銀行成立于1996年2月,是國內(nèi)首批上市的城市商業(yè)銀行之一。截至2008年12月末,注冊資本18.37億元,凈資產(chǎn)超百億元。2001年和2005年,南京銀行先后引入國際金融公司(IFC)和巴黎銀行(BNPP)入股,目前巴黎銀行為我行第二大股東。在英國《銀行家》雜志2008年度評選中,南京銀行在全球1000家大銀行排行榜中排名第384位(列中國大陸銀行第18位)。目前南京銀行在南京地區(qū)擁有59家營業(yè)網(wǎng)點(diǎn),并先后在泰州、上海、無錫和北京設(shè)立分行。   
    南京銀行高淳支行的籌建申請已通過中國銀行業(yè)監(jiān)督管理委員會江蘇監(jiān)管局的批準(zhǔn),因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會招聘各類人才。本行堅(jiān)持“人盡其才,有為有位”的人才管理理念,一旦錄用,將與南京銀行簽訂勞動合同,我行將為您提供全面系統(tǒng)的業(yè)務(wù)培訓(xùn)、廣闊的職業(yè)成長空間和具有競爭力的薪酬待遇。
一、基本條件:
1、能夠自覺遵守國家法律、法規(guī)和各項(xiàng)金融規(guī)章制度,身體健康,無不良記錄;
2、具備良好的職業(yè)操守和較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心;
3、具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,具有良好的書面和口頭表達(dá)能力;
4、能夠熟練運(yùn)用計(jì)算機(jī)和其他電子辦公設(shè)備。
二、招聘崗位及要求:
(一)支行副行長,1名
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,40周歲以下;
2、5年以上商業(yè)銀行工作經(jīng)歷,其中具備2年以上相關(guān)經(jīng)營管理工作經(jīng)歷,且現(xiàn)任商業(yè)銀行支行營銷部門負(fù)責(zé)人及以上職務(wù);
3、熟悉商業(yè)銀行經(jīng)營運(yùn)作,具備較強(qiáng)的經(jīng)營管理能力和風(fēng)險(xiǎn)控制意識;具備較強(qiáng)的市場開拓能力和組織協(xié)調(diào)能力;熟悉商業(yè)銀行業(yè)務(wù)產(chǎn)品、業(yè)務(wù)流程及本地市場情況,擁有豐富的客戶資源。
(二)客戶經(jīng)理,若干名
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,35周歲以下;
2、2年以上商業(yè)銀行市場營銷工作經(jīng)歷;
3、熟悉商業(yè)銀行各項(xiàng)業(yè)務(wù)產(chǎn)品及信貸業(yè)務(wù)流程;具備一定的企業(yè)財(cái)務(wù)、會計(jì)知識;具備較強(qiáng)的市場拓展能力、溝通協(xié)調(diào)能力和風(fēng)險(xiǎn)防范意識;熟悉本地市場,擁有一定的客戶資源。
 業(yè)績能力突出者,以上要求可適當(dāng)放寬。
(三)營運(yùn)主管,1名
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,30周歲以下;
2、3年以上商業(yè)銀行柜面工作經(jīng)歷,其中具備1年以上商業(yè)銀行柜面管理工作經(jīng)歷;
3、熟悉商業(yè)銀行會計(jì)、出納及支付結(jié)算政策、法規(guī),熟悉商業(yè)銀行柜面業(yè)務(wù)操作流程及相關(guān)規(guī)章制度;具有較強(qiáng)的組織管理及溝通協(xié)調(diào)能力。
(四)綜合柜員,若干名
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,28周歲以下;
2、2年以上商業(yè)銀行柜面工作經(jīng)歷;
3、形象良好,具備較強(qiáng)的親和力和溝通應(yīng)變能力;具備較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識;熟悉商業(yè)銀行會計(jì)、出納、本外幣業(yè)務(wù)知識,業(yè)務(wù)技能熟練。
三、應(yīng)聘步驟:
1、登錄南京銀行網(wǎng)站www.njcb.com.cn,進(jìn)入“招聘啟事”欄,點(diǎn)擊“南京銀行高淳支行招聘”;
2、點(diǎn)擊下載《南京銀行應(yīng)聘報(bào)名表》填寫完整并準(zhǔn)備以下應(yīng)聘資料:本人身份證、戶口本、畢業(yè)證、學(xué)位證、專業(yè)技術(shù)資格證及相關(guān)任職證明材料等復(fù)印件及近期全身生活照一張;
3、將相關(guān)資料通過以下兩種方式(任選其一)投遞至我行:
(1)郵寄至南京市淮海路50號南京銀行人力資源部,郵編:210005,并在信封左下角標(biāo)注“應(yīng)聘高淳支行XX崗位”;
(2) 發(fā)送郵件至yulnjcb@163.com,郵件主題請注明:“應(yīng)聘高淳支行XX崗位”。
4、簡歷投遞截止時(shí)間:2009年7月2日,均以郵戳日期和郵件收件日期為準(zhǔn)。
四、其他事項(xiàng):
1、應(yīng)聘人員經(jīng)我行錄用后工作地點(diǎn)在南京市高淳縣。
2、經(jīng)初審合格者,我行將另行通知面試時(shí)間。兩個月內(nèi)未收到我行通知,視作申請未通過。應(yīng)聘材料恕不退還,我行將代為保密。
3、謝絕來電來訪。


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