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[上海]2019年上海農(nóng)商銀行總行風(fēng)管部社會招聘啟事

發(fā)布時間：2019-11-21 10:20 來源：上海農(nóng)商銀行招聘查看：次打印關(guān)閉

銀行招聘網(wǎng)(www.llwin.cn)溫馨提示：凡告知“加qq聯(lián)系、無需任何條件、工作地點不限”，收取服裝費、押金、報名費等各種費用的信息均有欺詐嫌疑，請保持警惕。

2019年上海農(nóng)商銀行總行風(fēng)管部社會招聘啟事

　　總行風(fēng)管部風(fēng)險管理與監(jiān)測崗（公司信用）

　　工作地點：上海市

　　職位描述

　　1、負(fù)責(zé)跟蹤、監(jiān)測全行對公貸款信用風(fēng)險管理狀況，提出加強信用風(fēng)險管理的優(yōu)化措施或風(fēng)險提示；

　　2、負(fù)責(zé)建立健全全行對公授信業(yè)務(wù)信用風(fēng)險管理關(guān)鍵指標(biāo)，并適時進行調(diào)整；

　　3、負(fù)責(zé)對主要監(jiān)控指標(biāo)及閥值指標(biāo)進行日常監(jiān)控；

　　4、負(fù)責(zé)定期根據(jù)風(fēng)險監(jiān)控情況開展風(fēng)險趨勢預(yù)測、分析，撰寫風(fēng)險監(jiān)測報告及評估報告；

　　5、負(fù)責(zé)落實監(jiān)管部門或相關(guān)機構(gòu)提出的對公授信業(yè)務(wù)信用風(fēng)險監(jiān)測的有關(guān)要求，擬寫風(fēng)險監(jiān)測報告、調(diào)研匯報等材料。

　　任職要求

　　1、35周歲以下,全日制本科及以上學(xué)歷；

　　2、具有3年及以上公司（研究生可放寬至2年）信貸業(yè)務(wù)或風(fēng)控管理相關(guān)工作經(jīng)驗，具備數(shù)據(jù)分析領(lǐng)域?qū)I(yè)知識的優(yōu)先；

　　3、具備較強的文字表達及溝通協(xié)調(diào)能力。

　　總行風(fēng)管部風(fēng)險管理與監(jiān)測崗（零售信用）

　　工作地點：上海市

　　職位描述

　　1、負(fù)責(zé)跟蹤、監(jiān)測全行零售授信業(yè)務(wù)信用風(fēng)險管理狀況，提出加強信用風(fēng)險管理的優(yōu)化措施或風(fēng)險提示;

　　2、負(fù)責(zé)建立健全全行零售授信業(yè)務(wù)信用風(fēng)險管理關(guān)鍵指標(biāo)，根據(jù)我行的風(fēng)險偏好策略適時進行調(diào)整;

　　3、負(fù)責(zé)對主要監(jiān)控指標(biāo)及閥值指標(biāo)進行日常監(jiān)控;

　　4、負(fù)責(zé)分析，撰寫風(fēng)險監(jiān)測報告及評估報告;

　　5、負(fù)責(zé)落實監(jiān)管部門或相關(guān)機構(gòu)提出的零售授信業(yè)務(wù)信用風(fēng)險監(jiān)測的有關(guān)要求，擬寫風(fēng)險監(jiān)測報告、調(diào)研匯報等材料。

　　任職要求

　　1、35周歲以下，碩士及以上學(xué)歷，統(tǒng)計學(xué)、數(shù)學(xué)、運籌學(xué)、計算機、金融學(xué)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；

　　2、具有信貸或相關(guān)工作1年及以上工作經(jīng)驗，具備數(shù)據(jù)分析領(lǐng)域?qū)I(yè)知識的優(yōu)先；

　　3、具備較強的文字表達及溝通協(xié)調(diào)能力。

　　總行風(fēng)管部風(fēng)險制度崗（公司信用）

　　工作地點：上海市

　　職位描述

　　1、負(fù)責(zé)依據(jù)監(jiān)管要求和本行戰(zhàn)略導(dǎo)向，擬訂本行公司金融授信業(yè)務(wù)的信用風(fēng)險管理政策和制度；

　　2、負(fù)責(zé)解答分支行業(yè)務(wù)咨詢，做好公司金融授信業(yè)務(wù)風(fēng)險管理政策和制度的培訓(xùn)與指導(dǎo)；

　　3、負(fù)責(zé)參與本行公司金融授信業(yè)務(wù)相關(guān)部門制度和項目討論，提出風(fēng)險管理意見。

　　任職要求

　　1、35周歲以下,全日制本科及以上學(xué)歷；

　　2、具有3年（研究生可放寬至2年）及以上銀行信貸業(yè)務(wù)或風(fēng)控管理相關(guān)工作經(jīng)驗；

　　3、有創(chuàng)新思維，樂于研究新產(chǎn)品新業(yè)務(wù)，具備較強的文字表達及溝通協(xié)調(diào)能力。

　　總行風(fēng)管部風(fēng)險制度崗（零售信用）

　　工作地點：上海市

　　職位描述

　　1、負(fù)責(zé)擬訂本行零售授信業(yè)務(wù)的信用風(fēng)險管理政策和制度，做好指導(dǎo)實施、修訂及后評價工作，提出加強風(fēng)險管理的優(yōu)化措施或風(fēng)險提示；

　　2、對分支行上報的具體業(yè)務(wù)請示事項提出審查意見，擬寫相關(guān)議題及批復(fù)意見；

　　3、落實監(jiān)管部門或相關(guān)機構(gòu)提出的有關(guān)要求，報送報表、報告、調(diào)研匯報等材料；

　　4、參與本行零售授信業(yè)務(wù)相關(guān)部門制度和項目討論，提出風(fēng)險管理意見；

　　5、做好零售授信業(yè)務(wù)風(fēng)險管理政策和制度的培訓(xùn)、解答，制作相關(guān)課程、課件、考題等。

　　任職要求

　　1、40周歲以下,全日制本科及以上；

　　2、具有2年及以上零售信貸業(yè)務(wù)或風(fēng)控管理相關(guān)工作經(jīng)驗，具備政策制度制訂工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　3、具備較強的文字表達及溝通協(xié)調(diào)能力。

　　總行風(fēng)管部征信管理崗（零售信用）

　　工作地點：上海市

　　職位描述

　　1、負(fù)責(zé)與監(jiān)管部門的日常溝通工作，牽頭完成各項個人征信應(yīng)用管理工作，負(fù)責(zé)報送相關(guān)統(tǒng)計報表；

　　2、負(fù)責(zé)制定本行關(guān)于個人金融信用信息基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫應(yīng)用管理制度；

　　3、負(fù)責(zé)優(yōu)化改造各個人征信相關(guān)系統(tǒng)，協(xié)助業(yè)務(wù)部門的業(yè)務(wù)需求設(shè)計、業(yè)務(wù)測試；

　　4、承擔(dān)個人征信相關(guān)系統(tǒng)管理工作，組織個人征信相關(guān)系統(tǒng)的應(yīng)用，撰寫操作手冊，組織開展對全行個人征信系統(tǒng)應(yīng)用情況的檢查；

　　5、負(fù)責(zé)報送個人信貸相關(guān)信息，牽頭解決金融信用信息基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫與我行業(yè)務(wù)系統(tǒng)兩端數(shù)據(jù)不符問題，確保相關(guān)信息準(zhǔn)確、完整；牽頭處理個人征信異議申請。

　　任職要求

　　1、35周歲以下，全日制本科及以上；

　　2、具有信貸或相關(guān)工作2年及以上工作經(jīng)驗，具有征信管理或計算機相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　3、具備較強的文字表達及溝通協(xié)調(diào)能力。

　　總行營業(yè)部資金業(yè)務(wù)核算部經(jīng)理崗

　　工作地點：上海市

　　職位描述

　　1、負(fù)責(zé)資金業(yè)務(wù)核算部的日常管理，保障相關(guān)工作的有序進行；

　　2、負(fù)責(zé)本科員工工作考評，制定本科崗位職責(zé)、按需分配工作、牽頭組織編寫本科業(yè)務(wù)操作流程；

　　3、負(fù)責(zé)牽頭記錄各崗位業(yè)務(wù)問題，并向相關(guān)部門提出合理化建議；

　　4、負(fù)責(zé)審核各類資金業(yè)務(wù)單證以及各類資金業(yè)務(wù)手工報表；

　　5、負(fù)責(zé)定期不定期抽查各類本外幣資金、票據(jù)、理財業(yè)務(wù)日終后相應(yīng)賬戶情況，定期不定期檢查各項重要會計實務(wù)，主要包括票據(jù)、空白憑證、印章等。

　　任職要求

　　1、大學(xué)本科以上學(xué)歷；

　　2、有5年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉銀行業(yè)務(wù)；

　　3、工作責(zé)任心強，承壓能力強；

　　4、有較強的管理和溝通能力。

　　網(wǎng)絡(luò)金融部數(shù)據(jù)分析師

　　工作地點：上海市

　　職位描述

　　1.負(fù)責(zé)參與、推動銀行的數(shù)據(jù)治理工作和相關(guān)體系建設(shè)，深入了解業(yè)務(wù)及產(chǎn)品，深入了解行內(nèi)數(shù)據(jù)資產(chǎn)和系統(tǒng)架構(gòu)；

　　2.負(fù)責(zé)與各個業(yè)務(wù)部門及技術(shù)部門緊密合作，完成業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的收集、入倉等的實施工作，參與外部數(shù)據(jù)的評估、引入和應(yīng)用；

　　4.負(fù)責(zé)向各業(yè)務(wù)部門、分支機構(gòu)等提供有效數(shù)據(jù)信息，為管理層提供數(shù)據(jù)支持及決策依據(jù)；

　　5.負(fù)責(zé)對產(chǎn)品研發(fā)、營銷、風(fēng)控及運營等方面提出優(yōu)化建議或提供數(shù)字化工具；

　　6.負(fù)責(zé)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需求，進行專題數(shù)據(jù)分析研究，提供有價值的分析報告。

　　任職要求

　　1. 35歲以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，應(yīng)用數(shù)學(xué)、統(tǒng)計學(xué)、計算機、金融學(xué)等相關(guān)專業(yè)；

　　2.具備3年以上數(shù)據(jù)分析從業(yè)經(jīng)驗，具有電商、互聯(lián)網(wǎng)或金融等領(lǐng)域數(shù)據(jù)分析、建模及BI工作經(jīng)驗優(yōu)先；

　　3.熟練掌握多種常用算法（分類、聚類、回歸、關(guān)聯(lián)等），具備數(shù)據(jù)建模、分析理論知識，具有以數(shù)據(jù)挖掘為基礎(chǔ)的市場營銷、風(fēng)險防控、運營管理等的項目經(jīng)驗；

　　4.熟練掌握SAS、R、Python、SQL等一種或多種數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析工具或編程語言；熟練使用MS Office工具；

　　5.熟悉一種或多種常用關(guān)系型數(shù)據(jù)庫（Oracle、DB2、SQLServer、MySQL等）；

　　6.對數(shù)字敏感，有較強的數(shù)據(jù)分析和判斷能力；

　　7.有較強的責(zé)任心，優(yōu)秀的團隊合作能力、溝通能力、報告撰寫能力，有強烈的學(xué)習(xí)意愿和自學(xué)能力。

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