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[上海]2020年上海農(nóng)商銀行總行社會招聘啟事（7.25）

發(fā)布時間：2020-07-25 13:44 來源：上海農(nóng)商銀行招聘查看：次打印關(guān)閉

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2020年上海農(nóng)商銀行總行社會招聘啟事（7.25）

　　總行信用卡部決策模型崗

　　工作地點：上海市-浦東新區(qū)

　　職位描述

　　1、負(fù)責(zé)探索和推動各類數(shù)據(jù)應(yīng)用場景，建立信用卡業(yè)務(wù)的決策科學(xué)分析的體系，形成模型的建立，評估，跟蹤，調(diào)優(yōu)的制度和操作規(guī)范。

　　2、負(fù)責(zé)不斷學(xué)習(xí)了解行業(yè)先進(jìn)經(jīng)驗，結(jié)合業(yè)務(wù)現(xiàn)狀分析提出解決方案，利用數(shù)據(jù)應(yīng)用項目推動業(yè)務(wù)發(fā)展。

　　3、負(fù)責(zé)推動信用卡模型項目的落地，模型的驗證和上線評估，落實模型的部署實施。

　　4、負(fù)責(zé)對信用卡模型和策略進(jìn)行監(jiān)控和維護(hù)，定期優(yōu)化，分析和評估模型的準(zhǔn)確性和有效性，提升信用卡業(yè)務(wù)的運營能力。

　　5、根據(jù)對信用卡模型的跟蹤和分析，定期或按需形成信用卡業(yè)務(wù)運營的分析報告，為信用卡業(yè)務(wù)發(fā)展提供建議和意見，通過內(nèi)外部溝通推動數(shù)據(jù)驅(qū)動業(yè)務(wù)發(fā)展。

　　任職要求

　　1、35歲及以下，全日制本科及以上學(xué)歷，金融、計算機(jī)、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計等相關(guān)專業(yè)。

　　2、從事信用卡相關(guān)工作5年及以上，其中從事信用卡數(shù)據(jù)建模、模型部署、實施等數(shù)據(jù)應(yīng)用項目相關(guān)工作3年及以上，熟悉銀聯(lián)發(fā)卡系統(tǒng)的優(yōu)先。

　　3、熟練掌握統(tǒng)計及概率論，數(shù)據(jù)挖掘知識，精通信用卡基本統(tǒng)計算法，如決策樹、邏輯回歸等。

　　4、精通office操作，會使用數(shù)據(jù)挖掘或統(tǒng)計分析工具，熟練使用SAS，其他SQL/PYTHON/R/SPSS等分析軟件熟練掌握至少其中之一。

　　5、具有良好的溝通和組織協(xié)調(diào)能力。

　　總行網(wǎng)絡(luò)金融部用戶體驗師

　　工作地點：上海市-浦東新區(qū)

　　職位描述

　　1、建立和完善電子銀行用戶體驗管理體系，包括但不限于管理辦法、需求和設(shè)計規(guī)范等；

　　2、參與電子銀行的的設(shè)計和研發(fā)工作，確保過程中相關(guān)規(guī)范的推廣落地，并對移動金融產(chǎn)品整體用戶體驗負(fù)責(zé)；

　　3、以可用性測試、需求場景研究、用戶畫像研究、調(diào)查問卷等方式，洞察用戶真實需求，進(jìn)行用戶體驗的研究；

　　4、對客戶交易數(shù)據(jù)、行為數(shù)據(jù)的收集，并通過數(shù)據(jù)的分析和挖掘，洞察用戶真實需求，發(fā)現(xiàn)用戶體驗的問題；

　　5、根據(jù)發(fā)現(xiàn)的用戶體驗問題提出具體改善建議和詳細(xì)系統(tǒng)改造需求，參與相關(guān)開發(fā)和測試，確保所有改善方案落地；

　　6、研究金融科技和互聯(lián)網(wǎng)的前沿動向，進(jìn)行產(chǎn)品體驗競品分析，引入用戶體驗設(shè)計；

　　任職要求

　　1、35歲以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，計算機(jī)、心理學(xué)、金融學(xué)、設(shè)計等相關(guān)專業(yè)；

　　2、具有互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用客戶交互設(shè)計、用戶體驗、功能開發(fā)等相關(guān)崗位3年以上的工作經(jīng)驗；有金融機(jī)構(gòu)或國內(nèi)知名互聯(lián)網(wǎng)平臺相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　3、對用戶體驗和交互設(shè)計過程有深入的了解，可以獨立完成整個交互設(shè)計過程（對可用性測試、AB測試、用戶角色、問卷調(diào)研等用戶體驗的相關(guān)方法熟練掌握，對流程圖、線框圖、高保真原型等交互設(shè)計方法能熟練應(yīng)用）；

　　4、熟練使用至少一種數(shù)據(jù)分析工具，具備數(shù)據(jù)分析和挖掘能力；

　　5、掌握敏捷研究和敏捷設(shè)計方法，并能有效實踐于項目中；

　　6、良好邏輯思維能力和學(xué)習(xí)能力，熟練掌握業(yè)務(wù)需求分析、產(chǎn)品需求分解的技巧；

　　7、有較強(qiáng)的責(zé)任心，優(yōu)秀的團(tuán)隊合作能力、溝通能力、報告撰寫能力。

　　總行網(wǎng)絡(luò)金融部產(chǎn)品經(jīng)理崗（場景金融方面）

　　工作地點：上海市-浦東新區(qū)

　　職位描述

　　1、負(fù)責(zé)場景金融業(yè)務(wù)規(guī)劃和推動工作；

　　2、負(fù)責(zé)場景金融合作項目的拓展，包括信息搜集、探索匯報、合作論證、可行分析、項目立項等；

　　3、負(fù)責(zé)場景金融業(yè)務(wù)相關(guān)的內(nèi)外部數(shù)據(jù)的收集，并通過數(shù)據(jù)的分析和挖掘，洞察用戶需求、進(jìn)行可行性分析及現(xiàn)有產(chǎn)品改進(jìn)；

　　4、負(fù)責(zé)與總行各部門、分支行協(xié)同，串聯(lián)支付結(jié)算、投資理財和其他對公對私金融產(chǎn)品與服務(wù)，進(jìn)行產(chǎn)品組合和創(chuàng)新，最終形成合作項目的系統(tǒng)化落地方案；

　　5、負(fù)責(zé)場景金融及合作項目的自建或共建平臺需求規(guī)劃、項目管理、項目推動等；

　　6、負(fù)責(zé)場景金融及合作項目的自建或共建平臺落地后的客戶推廣、業(yè)務(wù)運營等工作，并不斷對業(yè)務(wù)進(jìn)行優(yōu)化，系統(tǒng)進(jìn)行快速迭代；

　　任職要求

　　1、35歲以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷；

　　2、3年以上金融機(jī)構(gòu)、國內(nèi)知名互聯(lián)網(wǎng)平臺從業(yè)經(jīng)驗，曾涉足電子銀行、支付結(jié)算及其他對公對私金融業(yè)務(wù)，熟悉行業(yè)化金融方案，對場景和客戶需求有較深的理解。

　　3、有敏銳的商業(yè)感覺，能夠捕捉、提煉客戶的綜合金融服務(wù)需求；

　　4、具備產(chǎn)品方案出具和客戶拓展能力；

　　5、具備一定的數(shù)據(jù)分析能力，能夠獨立建立體系化分析方案，深入挖掘B端和C端客戶需求。

　　6、有較強(qiáng)的責(zé)任心，優(yōu)秀的團(tuán)隊合作能力、溝通能力、報告撰寫能力。

　　總行網(wǎng)絡(luò)金融部產(chǎn)品經(jīng)理崗（用戶體驗方面）

　　工作地點：上海市-浦東新區(qū)

　　職位描述

　　1、以用戶為中心，建立和完善移動金融用戶體驗的管理辦法、需求和設(shè)計規(guī)范；

　　2、參與移動金融的設(shè)計和研發(fā)工作，確保過程中相關(guān)規(guī)范的推廣落地，并對移動金融產(chǎn)品整體用戶體驗負(fù)責(zé)；

　　3、以用戶需求場景研究、用戶畫像研究、調(diào)查問卷等方式，洞察用戶真實需求，發(fā)現(xiàn)用戶體驗的問題；

　　4、負(fù)責(zé)對客戶交易數(shù)據(jù)、行為數(shù)據(jù)的收集，并通過數(shù)據(jù)的分析和挖掘，洞察用戶真實需求，發(fā)現(xiàn)用戶體驗的問題；

　　5、提出具體改善建議和詳細(xì)系統(tǒng)改造需求，參與相關(guān)開發(fā)和測試，確保所有改善方案落地；

　　6、研究金融科技和互聯(lián)網(wǎng)的前沿動向，進(jìn)行產(chǎn)品體驗競品分析，引入用戶體驗設(shè)計；

　　任職要求

　　1、35歲以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，計算機(jī)、心理學(xué)、金融學(xué)、設(shè)計等相關(guān)專業(yè)；

　　3、對用戶體驗和交互設(shè)計過程有深入的了解，可以獨立完成整個交互設(shè)計過程（對AB測試、用戶角色、問卷調(diào)研等用戶體驗的相關(guān)方法熟練掌握，對流程圖、線框圖、高保真原型等交互設(shè)計方法能熟練應(yīng)用）；

　　4、熟練使用至少一種數(shù)據(jù)分析工具，具備數(shù)據(jù)分析和挖掘能力；

　　5、掌握敏捷研究和敏捷設(shè)計方法，并能有效實踐于項目中；

　　6、良好邏輯思維能力和學(xué)習(xí)能力，熟練掌握業(yè)務(wù)需求分析、產(chǎn)品需求分解的技巧；

　　7、有較強(qiáng)的責(zé)任心，優(yōu)秀的團(tuán)隊合作能力、溝通能力、報告撰寫能力。

　　總行網(wǎng)絡(luò)金融部電子銀行數(shù)字化經(jīng)營崗

　　工作地點：上海市-浦東新區(qū)

　　職位描述

　　1、負(fù)責(zé)各種電子銀行的優(yōu)化推廣，通過制定合理的策略和線上線下營銷活動，實現(xiàn)激活、活躍、留存等目標(biāo)；

　　2、負(fù)責(zé)建立、管理和維護(hù)日常推廣和營銷活動所需要的合作機(jī)構(gòu)或渠道；

　　3、根據(jù)流量數(shù)據(jù)、用戶行為數(shù)據(jù)的分析和挖掘，有針對性選擇合適的客戶群，選擇和調(diào)整推廣策略、營銷渠道和營銷活動，持續(xù)跟蹤和優(yōu)化推廣效果；

　　4、跟蹤分析其他銀行電子銀行競品的各種變化，及時掌握競品的推廣方式和動向，制定有效的優(yōu)化策略，提高用戶轉(zhuǎn)化率，并有效提升用戶粘性。

　　任職要求

　　1、35歲以下，全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融學(xué)、新聞傳播、市場營銷、電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

　　2、具備3年以上互聯(lián)網(wǎng)的內(nèi)容、產(chǎn)品、渠道的營銷策劃經(jīng)驗，具備電商行業(yè)、互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　3、有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)敏感性和用戶洞察能力，通過數(shù)據(jù)分析進(jìn)行客戶畫像，了解客戶需求，應(yīng)用于營銷策劃方案制定；

　　4、熟練使用至少一種數(shù)據(jù)分析工具，熟練使用MS Office工具；

　　5、思維活躍、創(chuàng)造力豐富，有較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力，優(yōu)秀的團(tuán)隊合作能力、溝通能力、報告撰寫能力，有強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)意愿和自學(xué)能力。

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