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[上海]2021年上海農(nóng)商銀行總行普惠金融部社會(huì)招聘啟事（10.16）
2021年上海農(nóng)商銀行總行普惠金融部社會(huì)招聘啟事（10.16）
總行普惠金融部微貸中心放款審核崗
工作地點(diǎn)：上海市
職位描述
1、在系統(tǒng)中審批客戶經(jīng)理提交的征信查詢；
2、經(jīng)辦或?qū)徍诵刨J合同，引導(dǎo)客戶完整、正確填寫合約書，接收或復(fù)印客戶提交的客戶信息原始資料檔案；
3、信貸業(yè)務(wù)放款；
4、對(duì)信貸檔案進(jìn)行收集、管理；
5、做好客戶接待工作。
任職要求
1、�？萍耙陨蠈W(xué)歷，年齡原則上不超過35周歲；
2、1年以上銀行相關(guān)崗位從業(yè)經(jīng)歷；
3、熟悉國(guó)家財(cái)經(jīng)法規(guī)和銀行會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)規(guī)章制度，能獨(dú)立處理貸款發(fā)放工作中的日常問題。
總行普惠金融部微貸中心小微客戶經(jīng)理
工作地點(diǎn)：上海市
職位描述
1、負(fù)責(zé)拓展和維護(hù)微貸業(yè)務(wù)目標(biāo)客戶，與客戶建立業(yè)務(wù)聯(lián)系;
2、開展微貸業(yè)務(wù)的調(diào)查、發(fā)放、管理和回收，控制資產(chǎn)質(zhì)量;
3、負(fù)責(zé)貸款客戶賬戶的資金監(jiān)測(cè)、信貸資金流向監(jiān)測(cè)等工作;
4、完成考核期內(nèi)相關(guān)業(yè)務(wù)指標(biāo)。
任職要求
1、年齡原則上不超過35周歲，時(shí)間計(jì)算至招聘發(fā)布之日；
2、大學(xué)�？萍耙陨蠈W(xué)歷；
3、有同類崗位工作經(jīng)驗(yàn)2年及以上，其中小微客戶經(jīng)理可為：
1）、具有兩年銀行相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn)的（如柜員、內(nèi)勤、客戶經(jīng)理等）；
2）、近2年畢業(yè)，無銀行工作經(jīng)驗(yàn)的往屆生；
3）、具有2年財(cái)務(wù)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)的。
符合上述條件的人員同時(shí)擇優(yōu)錄取。
4、不屬于我行員工招錄回避對(duì)象（凡有配偶、直系血親、三代以內(nèi)旁系血親和近姻親在我行及全資子公司工作的均屬于招錄回避對(duì)象）。
總行普惠金融部微貸中心業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人
工作地點(diǎn)：上海市
職位描述
1、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)人員開展存貸業(yè)務(wù)拓展；
2、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)人員培訓(xùn)和日常管理；
3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)營(yíng)銷計(jì)劃的制訂和實(shí)施；
4、負(fù)責(zé)反饋各項(xiàng)政策、產(chǎn)品、系統(tǒng)在實(shí)際營(yíng)銷管理工作中存在的問題，并提出有效建議；
5、及時(shí)了解掌握?qǐng)F(tuán)隊(duì)動(dòng)態(tài)、業(yè)務(wù)發(fā)展需求和信息；
6、做好風(fēng)險(xiǎn)控制工作，控制貸款資產(chǎn)質(zhì)量；
7、負(fù)責(zé)權(quán)限內(nèi)微貸業(yè)務(wù)審批工作；
8、完成團(tuán)隊(duì)考核期內(nèi)相關(guān)業(yè)務(wù)指標(biāo)。
任職要求
1、�？萍耙陨蠈W(xué)歷，年齡原則上不超過35周歲；
2、銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)3年以上，具有一定的小微金融業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)；
3.熟悉銀行信貸業(yè)務(wù)操作，熟悉商圈、行業(yè)、產(chǎn)業(yè)鏈業(yè)務(wù)拓展方式方法，具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)控制和市場(chǎng)拓展能力，客戶關(guān)系維護(hù)能力較強(qiáng)；
4、不屬于我行規(guī)定的親屬回避對(duì)象。
總行普惠金融部微貸中心數(shù)據(jù)分析崗
工作地點(diǎn)：上海市
職位描述
1、日常業(yè)務(wù)運(yùn)行情況跟蹤、統(tǒng)計(jì)，業(yè)務(wù)報(bào)表編制及報(bào)送；
2、牽頭全行各類業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、監(jiān)測(cè)、編制和報(bào)送，分析各項(xiàng)業(yè)務(wù)運(yùn)行數(shù)據(jù)；
3、建立和完善各類業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)臺(tái)帳；
4、統(tǒng)計(jì)、撰寫和報(bào)送監(jiān)管部門各式存款報(bào)表、報(bào)告；
5、負(fù)責(zé)相應(yīng)報(bào)表開發(fā)和測(cè)試；
6、收集同業(yè)存貸款數(shù)據(jù)，統(tǒng)計(jì)本行的產(chǎn)品銷售情況等。
7、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
任職要求
1、本科及以上學(xué)歷，年齡35周歲以下；
2、1年以上數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、具有較強(qiáng)的分析思維，掌握統(tǒng)計(jì)分析知識(shí)，熟練操作辦公軟件；具備溝通技巧、團(tuán)隊(duì)合作、有大局觀，服從集體工作安排，有服務(wù)意識(shí)。
總行普惠金融部微貸中心科技管理崗
工作地點(diǎn)：上海市
職位描述
1、負(fù)責(zé)微貸展業(yè)系統(tǒng)及相關(guān)系統(tǒng)的項(xiàng)目統(tǒng)籌、需求撰寫等工作；
2、負(fù)責(zé)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，同步提出系統(tǒng)更新需求；
3、負(fù)責(zé)對(duì)接總行相關(guān)技術(shù)支撐部門，共同落實(shí)微貸系統(tǒng)日常維護(hù)工作。
任職要求
1、本科及以上學(xué)歷（IT專業(yè)優(yōu)先考慮），年齡35周歲以下；
2、具有我行科技部門工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
3、具備專業(yè)的IT技術(shù)相關(guān)能力，對(duì)于金融科技業(yè)態(tài)及發(fā)展趨勢(shì)具有較為深刻理解，具備金融科技項(xiàng)目推進(jìn)的工作能力和經(jīng)驗(yàn)。
總行普惠金融部微貸中心授信檢查崗
工作地點(diǎn)：上海市
職位描述
1、開展微貸業(yè)務(wù)授信風(fēng)險(xiǎn)管控需求調(diào)研；
2、提出優(yōu)化微貸業(yè)務(wù)政策、產(chǎn)品、流程管理建議；
3、負(fù)責(zé)對(duì)各機(jī)構(gòu)開展微貸業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)政策、制度、操作規(guī)程的宣導(dǎo)、釋疑；
4、掌握、分析各機(jī)構(gòu)的微貸業(yè)務(wù)授信風(fēng)險(xiǎn)控制執(zhí)行狀況；
5、評(píng)價(jià)各機(jī)構(gòu)的微貸業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管控成效；
6、開展各類合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)和道德風(fēng)險(xiǎn)的檢查；
7、跟蹤微貸業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)貸款的問責(zé)、清收、處置等相關(guān)事項(xiàng)。
任職要求
1、本科及以上學(xué)歷，年齡35周歲以下；
2、具有較強(qiáng)的企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)評(píng)估和分析能力；
3、熟悉企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理，具有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析能力；、熟悉金融法律、法規(guī)，銀行監(jiān)管政策和國(guó)家行業(yè)、產(chǎn)業(yè)政策；
4、具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力；
5、具備3年及以上銀行信貸工作經(jīng)驗(yàn)，具有微貸業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)或類似工作崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先并可適當(dāng)放寬相關(guān)聘用條件。
總行普惠金融部微貸中心授信審批崗
工作地點(diǎn)：上海市
職位描述
1、開展微貸業(yè)務(wù)授信風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別技術(shù)研究與培訓(xùn)工作，提高授信人員風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力；
2、牽頭實(shí)施區(qū)域經(jīng)濟(jì)、金融特點(diǎn)對(duì)我行微貸業(yè)務(wù)授信風(fēng)險(xiǎn)影響的分析；研究、分析本行目標(biāo)市場(chǎng)、目標(biāo)客戶定位的風(fēng)險(xiǎn)影響度；
3、負(fù)責(zé)微貸業(yè)務(wù)授信審查工作指導(dǎo)，對(duì)超業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)權(quán)限貸款開展審查審批；
4、指導(dǎo)機(jī)構(gòu)行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)與信用風(fēng)險(xiǎn)控制工作；
5、組織開展全行微貸業(yè)務(wù)信貸資產(chǎn)質(zhì)量與授信風(fēng)險(xiǎn)管控執(zhí)行狀況的評(píng)估；
6、收集整理相關(guān)數(shù)據(jù)，對(duì)微貸客戶授信業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行成因分析，并定期報(bào)告。
任職要求
1、本科及以上學(xué)歷，年齡35周歲以下；
2、具有較強(qiáng)的企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)評(píng)估和分析能力；
3、熟悉企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理，具有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析能力；、熟悉金融法律、法規(guī)，銀行監(jiān)管政策和國(guó)家行業(yè)、產(chǎn)業(yè)政策；
4、具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力；
5、具備3年及以上銀行信貸工作經(jīng)驗(yàn)，具有微貸業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)或類似工作崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先并可適當(dāng)放寬相關(guān)聘用條件。
總行普惠金融部微貸中心業(yè)務(wù)管理崗
工作地點(diǎn)：上海市
職位描述
1、擬定本行微貸業(yè)務(wù)授信發(fā)展規(guī)劃，跟進(jìn)各項(xiàng)指標(biāo)完成情況及成因分析；
2、負(fù)責(zé)微貸業(yè)務(wù)授信新產(chǎn)品開發(fā)工作；
3、開展微貸業(yè)務(wù)發(fā)展內(nèi)、外部情報(bào)分析；
4、提出優(yōu)化微貸業(yè)務(wù)授信政策、產(chǎn)品、流程管理建議等，并定期報(bào)告；
5、資源交接登記管理；
6、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
任職要求
1、本科及以上學(xué)歷，年齡35周歲以下；
2、具有較全面的市場(chǎng)營(yíng)銷知識(shí)和一定營(yíng)銷實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，熟悉小微金融政策和運(yùn)營(yíng)知識(shí)，掌握一定的小微信貸專業(yè)領(lǐng)域知識(shí)和技能，掌握風(fēng)險(xiǎn)控制相關(guān)知識(shí)，掌握同業(yè)信息，對(duì)當(dāng)前市場(chǎng)信息有敏感度；
3、具備3年及以上銀行信貸工作經(jīng)驗(yàn)，具有微貸業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)或類似工作崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先并可適當(dāng)放寬相關(guān)聘用條件。
總行普惠金融部微貸中心人力資源崗
工作地點(diǎn)：上海市
職位描述
1、協(xié)助開展微貸中心人員規(guī)劃與招聘工作；
2、根據(jù)規(guī)劃落實(shí)各項(xiàng)培訓(xùn)工作，定期跟蹤培訓(xùn)成效，收集培訓(xùn)需求及意見；
3、協(xié)助開展培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)化工作；
4、開展客戶經(jīng)理隊(duì)伍管理；
5、牽頭開展講師、導(dǎo)師隊(duì)伍的管理、培育工作；
6、協(xié)助開展高潛質(zhì)、后備干部人員選拔工作；
7、負(fù)責(zé)中心績(jī)效考核相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)；
8、建立微貸中心人員人力資源工作檔案，進(jìn)行工作登記、跟蹤、歸檔。
任職要求
1、本科及以上學(xué)歷，年齡35周歲以下；
2、1年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉招聘流程、招聘渠道、面試技巧；
3、工作積極、勤奮、主動(dòng)，進(jìn)取并具敬業(yè)精神，富有團(tuán)隊(duì)合作精神；
4、具有招聘模塊實(shí)操經(jīng)驗(yàn)，熟練操作各類OFFICE辦公軟件，具備良好的溝通、協(xié)調(diào)、抗壓等能力。
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