2019屆遂寧銀行校園招聘啟事

　　崗位描述

　　（一）業務管理崗（20人）

　　1.崗位描述：培養目標為各類專業人才的梯隊儲備。具體包括金融、法律、財務管理、風控、合規管理、人力資源管理、財富管理、互聯網金融、運營管理等業務管理。

　　2.崗位要求：（1）教育背景：具有全日制碩士研究生及以上學歷，海外碩士畢業生畢業院校需為全球排名前100高校；金融、經濟、法律、財務、會計、法學、人力資源管理等相關專業，其中應聘法律方向者需本科碩士均為法律專業，持有CPA、CFA、ACCA、法律執業資格等相關證書者優先；（2）素質要求：具有扎實的專業功底，優秀的綜合素質、學習能力和創新能力，良好的協作精神和發展潛力。

　　3.工作地點：成都、遂寧、綿陽、德陽、資陽、廣安

　　（二）金融科技崗（10人）

　　1.崗位描述：主要負責系統開發、系統測試、系統管理、網絡管理、信息安全等工作。

　　2.崗位要求：（1）教育背景：全日制統招985、211高校重點本科及以上學歷；信息科技類相關專業；（2）素質要求：具有較強的IT專業知識、銀行業務及運作知識；工作細致認真、踏實肯干，具有比較好的團隊協作、溝通、分析判斷、計劃與執行能力。

　　3.工作地點：成都、遂寧

　　（三）理財經理崗（30人）

　　1.崗位描述：主要負責銀行個人客戶關系管理、營銷方案策劃與實施，為個人客戶提供各種財務分析、規劃或投資建議、銷售理財計劃及投資性產品的組合。

　　2.崗位要求：（1）教育背景：第一學歷為普通全日制985、211統招重點本科及以上學歷，金融、經濟、財務、管理、市場營銷、審計、法律等銀行相關專業。取得CFA、CPA、證券、保險、基金從業等投資分析資格者優先。（2）素質要求：形象氣質佳；女士凈身高162cm及以上，男士凈身高172cm及以上；良好的語言和文字表達能力，較強的英語讀寫能力；較強的學習、市場開發維護能力；高度的責任感，誠實守信，無任何不良記錄和違規違紀行為。

　　3.工作地點：成都、遂寧、綿陽、德陽、資陽、廣安

　　（四）客戶經理崗（40人）

　　1.崗位描述：主要負責公司及個人客戶關系管理和拓展、日常維護、理財策劃、產品銷售以及客戶潛力挖掘等工作。

　　2.崗位要求：（1）教育背景：全日制本科及以上學歷，金融、經濟、財務、管理、市場營銷、法律等銀行相關專業；（2）素質要求：形象氣質佳；良好的語言和文字表達能力；較強的學習能力和良好的團隊合作精神；具備較強的市場開發、維護能力；具有高度的責任感、誠實守信，無任何不良記錄和違規違紀行為。

　　3.工作地點：成都、遂寧、綿陽、德陽、資陽、廣安

　　（五）綜合柜員崗（60人）

　　1.崗位描述：主要負責柜面各項業務辦理，自助設備維護及安全管理，憑證、印章、報表及數據管理，開展柜面營銷工作。

　　2.崗位要求：（1）教育背景：第一學歷為普通全日制本科及以上學歷（應聘成都、遂寧、綿陽、德陽、資陽、廣安城區的需為985、211統招全日制重點本科及以上學歷），金融、經濟、財務管理、會計、審計、統計、管理等相關專業；（2）素質要求：形象氣質佳，女士凈身高160cm及以上，男士凈身高170cm及以上；良好的溝通協調能力和動手操作能力；高度的責任感、較強的學習能力和良好的團隊合作精神；應聘者一經錄用需在柜員崗位服務至少兩年及以上，后續可往網點運營管理、會計管理、理財經理、個金專員、網點支行行長等路徑發展。

　　3.工作地點：成都、遂寧、綿陽、德陽、資陽、廣安

　　福利待遇

　　（一）薪酬待遇：薪酬待遇優厚，對本行業務發展做出特別貢獻且能獨擋一面者不受約束，可采用協議工資制確定薪酬。

　　（二）五險一金：公司為員工繳納養老、醫療、工傷、失業、生育、大病醫療保險等社會險種、住房公積金。

　　（三）員工假期：雙休日、法定假日、年休假、婚假、產假、陪護假、喪假等。

　　（四）工會活動：每季度組織開展工會活動，并有工會福利和工會禮品。

　　（五）員工關懷：各類津貼（交通費、旅游費、書報費、通訊費、防暑降溫費、取暖費），特殊崗位津貼，誤餐補貼勞保費，行齡補貼等。

　　（六）安家費：所招聘博士/碩士研究生為本行指定6所高等院校（及世界排名前50名大學）優秀畢業生和本行急需專業人才，可按照本行規定領取安家費6萬元/人。

　　（七）為博士發放學歷補貼3000元/月，為本行急需專業的碩士發放學歷補貼1000元/月。

　　備注

　　（一）本次招聘統一采用網上報名方式，每位應聘者最多可申請報名1個崗位意向、2個工作機構。

　　（二）應聘者申請報名時需選擇一個筆試意向城市（成都/重慶）。報名截止前，應聘者可以更改應聘機構和筆試面試城市意向。

　　（三）招聘期間，我行將通過招聘系統信息提示、手機短信或電子郵件等方式與應聘者聯系，請保持通訊暢通，并及時回復有關信息。

　　（四）本行對應聘者材料嚴格保密，應聘人員應如實填報各種相關信息，確保真實有效，如發現本人實際情況與填報情況不符等弄虛作假行為，我行將取消其應聘資格；應聘人員填寫的“畢業院校”名稱和“具體專業”應與畢業證書完全一致，獨立院校應填寫學校全稱。

　　（五）應聘人員的學歷學位證書均須在2019年7月30日前獲得；境外應屆畢業生應在2019年7月30日前取得教育部留學服務中心國外（境外）學歷學位認證。

　　（六）應聘者的社會實踐經歷和實習經歷不視為工作經歷，計算工作經歷截止日期為報名之日。

　　（七）本公告所有信息以本行官方網站及官方微信公眾號發布為準。

　　（八）本行有權根據報名情況，調整名額或取消個別崗位的招聘工作，并對整個選聘活動有最終解釋權。

　　（九）我行秉承公平公正的招聘原則，無任何招聘環節需支付費用，如以任何形式收到招聘付費信息，請勿相信。

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