2024年太倉農(nóng)村商業(yè)銀行秋季校園招聘報(bào)考職位表
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| 考試科目名稱 | 崗位名稱 | 人數(shù) | 崗位要求 | 工作地點(diǎn) |
|---|---|---|---|---|
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業(yè)務(wù)類
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通用崗
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30
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大學(xué)本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限
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太倉
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業(yè)務(wù)類
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綜合營銷崗
（太倉小貸團(tuán)隊(duì)）
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13
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大學(xué)本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限
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太倉
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業(yè)務(wù)類
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綜合營銷崗
（異地小貸團(tuán)隊(duì)）
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17
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大學(xué)本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限
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科技類
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科技崗
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5
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大學(xué)本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、
軟件工程、網(wǎng)絡(luò)工程、信息安全、 應(yīng)用數(shù)學(xué)、大數(shù)據(jù)、人工智能等IT相關(guān)專業(yè) |
太倉
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招聘對(duì)象
1.業(yè)務(wù)類：境內(nèi)普通高等院校和境外高等院校大學(xué)本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生，并取得相應(yīng)學(xué)位。
2.科技類：境內(nèi)普通高等院校和境外高等院校大學(xué)本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生，并取得相應(yīng)學(xué)位，專業(yè)符合對(duì)應(yīng)崗位相關(guān)要求。
3.本科生年齡不超過26周歲（1997年1月1日以后出生），碩士研究生不超過28周歲（1995年1月1日以后出生），博士研究生不超過35周歲（1988年1月1日以后出生）。
考生在報(bào)考前需要了解各職位職能才可以報(bào)考合適自己的職位：
管理培訓(xùn)生
為經(jīng)營管理、專業(yè)管理、營銷管理等方向培養(yǎng)儲(chǔ)備人才， 主要實(shí)施臨柜鍛煉、營銷實(shí)踐、管理見習(xí)、深入專業(yè)等四個(gè)階段的培養(yǎng)計(jì)劃。
崗位職責(zé)：作為一級(jí)分行、二級(jí)分支行部門及網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人崗位的管理人才儲(chǔ)備，在基層進(jìn)行一定期限的培養(yǎng)鍛煉后，根據(jù)培養(yǎng)情況，安排在一級(jí)分行、二級(jí)分支行部門工作，或作為網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人的后備人選。
信息科技崗
主要是從事開發(fā)和測試應(yīng)用軟件，安裝和維護(hù)硬件系統(tǒng)，保障信息系統(tǒng)安全穩(wěn)定，支持業(yè)務(wù)發(fā)展要求。銀行科技崗對(duì)專業(yè)性的要求還是很高的，信息科技類崗位主要面向計(jì)算機(jī)、軟件等專業(yè)同學(xué)，需要有較強(qiáng)的專業(yè)性。
綜合營銷崗
主要從事客戶服務(wù)、柜面服務(wù)及業(yè)務(wù)營銷等工作。新員工入職后，先在基層網(wǎng)點(diǎn)柜員等崗位進(jìn)行培養(yǎng)鍛煉，根據(jù)個(gè)人表現(xiàn)及工作需要，聘任至營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)或其他機(jī)構(gòu)相關(guān)崗位。
柜面服務(wù)崗（柜員）
根據(jù)從事業(yè)務(wù)內(nèi)容不同，可以分為現(xiàn)金柜員、普通柜員、綜合柜員等；現(xiàn)金柜員主要負(fù)責(zé)現(xiàn)金復(fù)核、清點(diǎn)；普通柜員從事各類對(duì)公、對(duì)私業(yè)務(wù)；綜合柜員主管各項(xiàng)柜臺(tái)業(yè)務(wù)的核對(duì)、監(jiān)督、審查。
崗位職責(zé)：為金融科技戰(zhàn)略發(fā)展培養(yǎng)后備人才，新員工入職后，擇優(yōu)安排至分行金融科技部門工作。
金融科技條線主要從事數(shù)據(jù)挖掘分析、大數(shù)據(jù)營銷、技術(shù)研發(fā)、系統(tǒng)運(yùn)營維護(hù)等相關(guān)工作。
客戶經(jīng)理崗
客戶經(jīng)理有兩種，一種對(duì)公客戶經(jīng)理，負(fù)責(zé)負(fù)責(zé)從事公司或機(jī)構(gòu)客戶的拓展及管理、公司或機(jī)構(gòu)產(chǎn)品的銷售管理等工作。另一種對(duì)私客戶經(jīng)理主要負(fù)責(zé)個(gè)人客戶關(guān)系管理和拓展、日常維護(hù)、理財(cái)策劃、產(chǎn)品銷售以及客戶潛力挖掘等工作。種種營銷工作都要求員工有抗壓能力以及強(qiáng)大的交際能力。
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