九江銀行南昌分行招聘公告

九江銀行南昌分行自2009年11月18日成立以來，積極投身南昌經濟建設，深入踐行“服務于老百姓，服務于小微企業，服務于民營企業，服務于當地經濟”的市場定位，創新經營理念，優化金融產品和服務。
目前，南昌分行已設立洪城支行、南昌縣支行、洪都大道支行、進賢縣支行、高新支行、陽明支行、新建縣支行等七家支行，各項業務穩步推進。
高速發展中的九江銀行誠邀有志于金融改革創新，勇于接受挑戰，德才兼備、敬業求實的金融人才，共創美好未來！

一、招聘人員基本條件

（一）誠實守信，品行端正，具有良好的職業素養和團隊意識，無不良行為記錄。

（二）有強烈的進取心和責任心，勇于承擔工作壓力，認同九江銀行企業文化。

（三）原則上擬錄用人員要求于錄用通知發送后15個工作日內到崗。

（四）具有法律合規相關崗位從業經驗人員需提供從業和工作表現證明。

（五）符合外部監管機構和九江銀行對于親屬回避的相關要求。

二、招聘職位及條件

招聘職位	人數	職位要求
法律合規崗	1人	1.年齡原則上不超過30周歲（1983年1月1日后出生），特別優秀的可放寬至35周歲（1978年1月1日后出生）； 2.全日制本科及以上學歷，法學相關專業； 3.3年及以上法律合規相關工作經驗，并具有律師職業資格； 4.在南昌有一定社會資源的優先。

三、招聘流程

1.簡歷投遞：
①登陸九江銀行網http://www.jjccb.com右上角“人才招聘”專欄，下載《九江銀行應聘人員資料卡》, 請正反打印，按要求填寫完整并手寫簽名；
②兩寸免冠彩色近照一張，近期五寸生活照一張，身份證（戶口簿）、畢業證（學位證）、相關資格證書、獲獎證書等的A4復印件；
③上述資料請于12月15日前（郵戳以12月15日為準）郵寄至九江銀行南昌分行綜合管理部，地址：南昌市紅谷中大道1398號,并標注應聘標識，
或掃描后通過電子郵件發送zhangjj_1990@163.com,郵件標題為“法律合規+姓名”。
應聘者個人信息僅用于此次招聘，應聘資料恕不退還。

2.簡歷篩選：
報名時，考生應如實填寫有關信息，凡弄虛作假或不符合報名條件者，一經發現，即取消考試、簽約、工作等資格。

3.筆試：
考試基本內容為法律相關的專業知識及金融基礎知識。

4.面試或雙輪面試：
根據筆試成績按比例從高分到低分確定參加筆試考生入闈面試人員名單。

5.體檢和考察：
按照面試成績從高分到低分確定參加體檢和考察對象。

6.簽約：
錄用人員將通知簽約。

五、其它

1.多次投報九江銀行的人員簡歷不再接收；應聘者材料我行將代為保密妥存，恕不退還，謝絕來訪。

2.未盡事宜，由九江銀行南昌分行綜合管理部負責解釋。