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首頁 > 城市商業銀行招聘 > 南京銀行招聘 > [上海]2020南京銀行上海分行社會招聘簡章

[上海]2020南京銀行上海分行社會招聘簡章

發布時間：2020-11-17 17:39 來源：南京銀行招聘查看：次打印關閉

銀行招聘網(www.llwin.cn)溫馨提示：凡告知“加qq聯系、無需任何條件、工作地點不限”，收取服裝費、押金、報名費等各種費用的信息均有欺詐嫌疑，請保持警惕。

　　2020南京銀行上海分行社會招聘簡章

　　南京銀行成立于1996年2月8日，是一家具有獨立法人資格的股份制商業銀行，實行一級法人體制。南京銀行歷經兩次更名，先后于2001年、2005年引入國際金融公司和法國巴黎銀行入股，在全國城商行中率先啟動上市輔導程序并于2007年成功上市。目前下轄17家分行，200余家營業網點，2016年實現布局京滬杭及江蘇省內設區市全覆蓋。入選英國《銀行家》雜志公布的全球1000家大銀行排行榜，排名逐年提升，2020年位列第128位。在中國銀行業協會評選的“中國銀行業100強”榜單上，位列第21位。

　　南京銀行上海分行自2008年6月份開業以來，堅持創新服務、特色經營的發展思路，秉承以人為本、健康發展的經營理念，營造“簡單和諧、共同成長”的文化氛圍，各項業務穩健、快速發展。目前，上海分行員工600余人，營業網點17家，服務范圍覆蓋了上海主要行政區域，實現了規模、質量、效益的全面均衡發展。

　　因業務發展需要，現誠聘各類金融同業精英！我們愿與您真誠攜手，做好伙伴，創大未來！

　　一、應聘基本條件

　　1、具有良好的個人修養和職業操守，作風正派，遵紀守法，無不良從業記錄；

　　2、具有較強的事業心、責任心和團隊協作精神；

　　3、具有良好的書面與口頭表達能力；

　　4、熱愛應聘崗位，熟悉崗位的工作要求，具備相應的綜合素質和一定的專業知識水平；

　　5、應聘者應具備崗位所需能力條件，勝任崗位工作要求，能夠按照要求完成工作；

　　6、身體健康，樂業敬業。

　　二、招聘崗位及人數

招聘網點	招聘崗位	招聘人數
支行	小微客戶經理崗	若干
	對公綜合客戶經理崗	若干
	個人客戶經理崗	若干
	理財經理崗	若干
	大堂經理崗	若干
	綜合柜員崗	若干
零售金融部私人銀行中心	財富顧問崗	4名
零售金融部私人銀行中心	投研顧問崗	2名
投資銀行部	投行業務崗	1名
授信審批部	授信審批崗	1名
辦公室	秘書崗	1名

　　三、招聘崗位職責及應聘條件

　　（一）支行小微客戶經理崗

　　1.崗位職責：

　　（1）負責小企業業務的市場拓展與營銷，為客戶提供全方位的業務咨詢與服務；

　　（2）負責小企業業務的調查、初審、放款及貸后管理工作；

　　（3）負責完成分行下達的各項經營指標等。

　　2.應聘條件：

　　（1）大學本科及以上學歷，年齡35周歲（含）以下；

　　（2）具有兩年及以上的商業銀行營銷及信貸相關從業經歷，熟悉小企業業務產品和流程；

　　（3）具有較強的市場開拓能力、溝通協調能力和業務操作能力，具有較高的客戶服務意識和風險防范意識，擁有一定的客戶資源；

　　（4）具有普惠金融和科技金融方面營銷特長者優先考慮；

　　（5）特別優秀者可適當放寬條件。

　　（二）支行對公綜合客戶經理崗

　　1.崗位職責：

　　（1）負責對公業務的市場拓展與營銷，為客戶提供全方位的業務咨詢與服務；

　　（2）負責對公業務的調查、初審、放款及貸后管理工作；

　　（3）負責完成分行下達的各項經營指標等。

　　2.應聘條件：

　　（1）大學本科及以上學歷，年齡35周歲（含）以下；

　　（2）具有兩年及以上的商業銀行營銷及信貸相關從業經歷，熟悉對公業務產品和流程；

　　（3）具有較強的市場開拓能力、溝通協調能力和業務操作能力，具有較高的客戶服務意識和風險防范意識，擁有一定的客戶資源；

　　（4）特別優秀者可適當放寬條件。

　　（三）支行個人客戶經理崗

　　1.崗位職責：

　　（1）負責個人業務的市場拓展和營銷，為客戶提供全方位的業務咨詢與服務；

　　（2）負責開展個人貸款調查、撰寫信貸報告及貸后管理工作；

　　（3）負責完成分行下達的各項經營指標等。

　　2.應聘條件：

　　（1）大學本科及以上學歷，年齡35周歲（含）以下；

　　（2）具有兩年及以上的商業銀行營銷及信貸相關從業經歷，熟悉個人業務產品和流程；

　　（3）具有較強的市場開拓能力、溝通協調能力和業務操作能力，具有較高的客戶服務意識和風險防范意識，擁有一定的客戶資源；

　　（4）特別優秀者可適當放寬條件。

　　（四）支行理財經理崗

　　1.崗位職責：

　　（1）負責提供個人客戶專業理財服務。根據個人中高端客戶需求向其提供專業投資理財建議和策劃，同時為客戶配置產品，幫助個人中高端客戶達成理財目標；

　　（2）負責開展個人中高端產品組合營銷，并提高客戶貢獻度、忠誠度和滿意度；

　　（3）負責發展并維護中高端客戶關系，建立并管理客戶檔案，設計合理化理財方案；

　　（4）負責完成分行下達的各項經營指標等。

　　2.應聘條件：

　　（1）大學本科及以上學歷，年齡35周歲（含）以下；

　　（2）具有兩年及以上銀行理財相關從業經歷，熟悉各類金融理財產品和服務，具有銀行從業（個人理財）、證券、基金、保險從業資格，優先考慮具有AFP、CFA或CFP資格證書者；

　　（3）愛崗敬業，責任心強，具有較強的親和力和客戶服務意識，溝通應變能力強；

　　（4）特別優秀者可適當放寬條件。

　　（五）支行大堂經理崗

　　1.崗位職責：

　　（1）負責客戶的接待工作，針對客戶不同的業務需求，為客戶提供分區服務指引；

　　（2）負責為客戶提供基本的咨詢服務，主動營銷宣傳我行金融產品，維護客戶關系；

　　（3）負責維護營業場所秩序，保持營業場所內外的良好環境，并負責做好客戶的分流和引導；

　　（4）負責搜集客戶的需求，受理客戶意見和建議，處理現場投訴，調解客戶間的糾紛，做好解釋工作；

　　（5）負責完成部門領導交辦的其他工作。

　　2.應聘條件：

　　（1）大學本科及以上學歷，年齡35周歲（含）以下；

　　（2）具有兩年及以上銀行相關從業經歷，了解柜面操作流程和基本規章制度，熟練掌握產品和服務的功能及電子銀行、自助渠道的使用方法；

　　（3）愛崗敬業，責任心強，踏實穩重，具有較強的客戶服務意識和溝通協調能力。

　　（4）特別優秀者可適當放寬條件。

　　（六）支行綜合柜員崗

　　1.崗位職責：

　　（1）負責柜面各項業務的受理操作；

　　（2）負責柜面各項業務的客戶服務工作；

　　（3）外匯柜員需負責柜面公司外匯業務的受理操作及國際收支申報的相關工作。

　　2.應聘條件：

　　（1）大學本科及以上學歷，年齡35周歲（含）以下；

　　（2）具有五年及以上銀行柜面從業經歷，熟練掌握各項柜面業務操作技能；

　　（3）具有三年及以上柜面公司外匯業務從業經歷者優先考慮；

　　（4）愛崗敬業，責任心強，具有較強的親和力和客戶服務意識，溝通應變能力強；

　　（5）特別優秀者可適當放寬條件。

　　（七）零售金融部私人銀行中心財富顧問崗

　　1.崗位職責：

　　（1）負責按照私人銀行中心營銷目標要求，制定所在支行私人銀行客戶開發、提升與維護及產品營銷與管理等實施方案與具體工作措施，完成各項績效目標；

　　（2）負責所在支行高端客戶的開拓與營銷工作；

　　（3）充分了解客戶，做好客戶的日常服務，并組織開展客戶沙龍活動，提升服務能力、服務品質和客戶經營價值；

　　（4）以客戶需求為導向，制定資產配置方案，并進行產品銷售；

　　（5）嚴格遵守總分行制定的風險管理政策與作業規范，杜絕違規違紀事件的發生；

　　（6）負責完成部門領導交辦的其他工作。

　　2.應聘條件：

　　（1）全日制大學本科及以上學歷，年齡35周歲（含）以下；

　　（2）具有三年及以上銀行從業經驗，其中至少兩年財富管理或市場營銷等相關工作經驗；

　　（3）具有較高的合規服務錨點意識、敏銳的觀察能力及較強的人際關系管理與溝通表達能力；

　　（4）具有銀行從業（個人理財）、證券、基金、保險從業資格，并持有不限于CFP、AFP和CFA等證書；

　　（5）特別優秀者可適當放寬條件。

　　（八）零售金融部私人銀行中心投研顧問崗

　　1.崗位職責：

　　（1）負責權益結構化及公募基金相關產品市場研究工作，獨立撰寫投研報告及資產配置方案，能及時為財富顧問提供重要市場、政策等變動做出有效分析，提供專業的市場分析及產品配置建議；

　　（2）負責權益結構化及公募基金相關產品管理工作，含產品營銷推動、產品專業解讀、分析及培訓等；

　　（3）協助支行組織開展投資主題客戶沙龍，對超高凈值客戶提供資產配置相關陪談等方面的專業營銷支持；

　　（4）負責牽頭研究同業的相關產品、投資模式、形成相關研究報告；

　　（5）對接非銀金融機構，遴選推薦代銷類產品；

　　（6）負責完成部門領導交辦的其他工作。

　　2.應聘條件：

　　（1）碩士研究生及以上學歷，年齡35周歲(含)以下，具有三年及以上金融行業相關工作經驗；

　　（2）有較強的溝通表達、研究分析及觀察判斷能力；

　　（3）具有銀行從業(個人理財)證券、基金、保險從業資格，并持有不限于CFP、AFP 和CFA等證書；

　　（4）特別優秀者可適當放寬條件。

　　（九）投資銀行部投行業務崗

　　1.崗位職責：

　　（1）負責債券及資產證券化產品承銷業務的營銷及推動，包括協助營銷機構進行營銷拜訪、營銷材料制作、業務方案設計及營銷進度跟蹤；

　　（2）負責債券及資產證券化產品的市場跟蹤及分析，包括行業分析、監管政策研究、宏觀市場研究、同業動態分析等；

　　（3）負責創新產品的研究及試點推廣；

　　（4）負責債券及資產證券化承銷業務的推動及落地，包括參與盡職調查、申報材料的制作及修改、項目風險關注及檢測、業務流程推動落地等；

　　（5）負責協助總行相關部門完成債券及資產證券化承銷業務的發行銷售工作，包括發行材料的制作、發行相關流程的推動、項目發行銷售情況的溝通及跟蹤等。

　　2.應聘條件：

　　（1）大學本科及以上學歷，年齡35周歲（含）以下，具有兩年及以上投資銀行、券商或相關崗位從業經歷；

　　（2）具有較強的工作責任心和服務意識，工作認真細致，踏實敬業；

　　（3）具有較強的學習能力、思維邏輯和分析研究能力、語言表達文字組織能力；

　　（4）具有良好的內外部溝通協調和團隊協作能力；

　　（5）熟悉固定收益融資工具承銷業務的相關產品、市場信息及監管政策，能獨立進行項目牽頭管理；

　　（6）持有CPA、CFA等相關資質證書者優先；

　　（7）特別優秀者可適當放寬條件。

　　（十）授信審批部授信審批崗

　　1.崗位職責：

　　（1）負責大中型企業表內、表外授信，同業投資授信業務的審批工作；

　　（2）負責大中型企業對應授信額度項下的用信審批工作；

　　（3）負責配合總分行其他部門制定上海分行各項授信業務流程及規章制度；

　　（4）負責完成部門領導交辦的其他工作。

　　2.應聘條件：

　　（1）大學本科及以上學歷，年齡35周歲（含）以下；

　　（2）具有五年及以上銀行授信審批工作經驗；

　　（3）熱愛應聘崗位，業務知識熟練，能夠對表內授信業務及投行業務給予相應的風險判斷；

　　（4）具有其他同業機構的授信審批相關資質；

　　（5）具有客戶經理從業經驗者優先考慮；

　　（6）特別優秀者可適當放寬條件。

　　（十一）辦公室秘書崗

　　1.崗位職責：

　　（1）負責分行公共關系維護，做好新聞宣傳、廣告管理、媒體對接等工作；

　　（2）負責分行聲譽風險、輿情應急處置的牽頭管理；

　　（3）負責文秘督辦方面相關工作，定期向總行辦公室報送工作總結與計劃等，負責督查督辦、監管信息報送工作；

　　（4）負責完成部門領導交辦的其他工作。

　　2.應聘條件：

　　（1）大學本科及以上學歷，年齡35周歲（含）以下，中共黨員優先，具有兩年及以上相關工作經歷；

　　（2）具有較強的工作責任心，工作積極主動，有一定的文字功底，能熟練使用office辦公軟件；

　　（3）具有良好的溝通協調能力和服務意識；

　　（4）文秘相關專業、攝影愛好者優先考慮；

　　（5）特別優秀者可適當放寬條件。

　　四、應聘方法及報名時間

　　1、敬請登錄南京銀行招聘官網（網址https://job.njcb.com.cn）注冊賬號、填寫個人信息，然后進入社會招聘的搜索頁面，找到您心儀的崗位后，點擊詳情中“申請崗位”即可應聘；

　　2、網上報名時間為：

　　即日起至2020年12月31日24:00。

　　五、其他事項

　　1、單個應聘者原則上只能申報1個崗位；

　　2、應聘者應對個人填寫內容的真實性負責，如與事實不符，我行有權取消其錄用資格；

　　3、應聘材料初審合格者，我行將另行通知面試時間。若兩個月內未收到我行通知，視作申請未通過，有關材料我行會代為保管，恕不退還。

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