2021年恒豐理財有限責(zé)任公司（籌）社會招聘啟事（6.22）

　　恒豐理財有限責(zé)任公司（籌），以下簡稱“恒豐理財”，由恒豐銀行全資設(shè)立，注冊資本金20億元，是中國銀行保險監(jiān)督管理委員會批準(zhǔn)籌建的股份制商業(yè)銀行理財子公司。

　　恒豐理財將以管理資產(chǎn)穩(wěn)健增值為導(dǎo)向、以數(shù)字化轉(zhuǎn)型為契機、以敏捷服務(wù)為手段，重點提升投研能力和風(fēng)控能力，堅定回歸資管的業(yè)務(wù)本源，以服務(wù)實體經(jīng)濟為根本，努力為客戶提供長期穩(wěn)定的回報。未來，恒豐理財將以“管理規(guī)模較大、產(chǎn)品體系全面、收益水平良好、風(fēng)控能力突出、客戶類型豐富、資產(chǎn)種類全覆蓋”為經(jīng)營目標(biāo)，致力于成為一家值得信賴的多元化資產(chǎn)管理專業(yè)機構(gòu)。

　　恒豐銀行是12家全國性股份制商業(yè)銀行之一，注冊資本1112.10億元。中央?yún)R金公司、山東金融資產(chǎn)管理公司和新加坡大華銀行為前三大股東，合計持股89.32%。恒豐銀行在全國設(shè)有20家一級分行（含直屬分行、籌建分行），2020年末總資產(chǎn)超過1.11萬億元，實現(xiàn)營業(yè)收入210.28億元，同比增長53%，凈利潤達(dá)到53億元，同比增長703%。

　　為打造高水平、高質(zhì)量的人才隊伍，恒豐理財有限責(zé)任公司（籌）現(xiàn)面向全社會公開招聘行業(yè)領(lǐng)軍人才及資深專業(yè)人才，我們將提供具有市場競爭力的薪酬與廣闊的事業(yè)發(fā)展平臺，歡迎優(yōu)秀資管人才的加入！

　　一、招聘基本條件

　　（一）具有良好的政治素質(zhì)，遵守國家法律、法規(guī)和相關(guān)政策規(guī)定。

　　（二）認(rèn)同公司發(fā)展戰(zhàn)略和企業(yè)文化，愿意在金融領(lǐng)域長期發(fā)展。

　　（三）品行端正、誠實守信，具有招聘崗位所需要的專業(yè)能力。

　　（四）具有“211工程”“985工程”院校、“一流”院校、權(quán)威機構(gòu)認(rèn)證的全球排名前100名院校全日制碩士研究生及以上學(xué)歷，留學(xué)歸國人員應(yīng)取得教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。

　　（五）勝任崗位工作職責(zé)，符合崗位任職要求，同等條件下具有國有銀行、股份制銀行、銀行理財子公司、基金、券商、信托和保險資管等金融機構(gòu)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗的人員優(yōu)先考慮。

　　（六）以數(shù)字化、敏捷為導(dǎo)向，同等條件下具有架構(gòu)管理、軟件開發(fā)、云計算、信息安全、需求管理、數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)建模、數(shù)據(jù)風(fēng)控等數(shù)字化技能、擁有金融知識的復(fù)合型人才優(yōu)先考慮。

　　（七）身體健康，具有正常履行工作職責(zé)的身體條件，具備健康良好的心理素質(zhì)。

　　（八）符合履職回避的有關(guān)規(guī)定，同時符合以下親屬回避要求：

　　不得與親屬關(guān)系人（包括配偶、直系血親、三代以內(nèi)旁系血親、近姻親）同時應(yīng)聘恒豐理財?shù)膷徫弧ＳH屬關(guān)系人擔(dān)任恒豐銀行領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)（總行領(lǐng)導(dǎo)班子成員）的，不得應(yīng)聘恒豐理財?shù)娜耸隆⒇攧?wù)、紀(jì)檢監(jiān)察、內(nèi)控、內(nèi)審、風(fēng)險管理、授信審批、投資決策、投資交易等崗位。

　　（九）應(yīng)聘崗位要求具備的其他條件。

　　二、招聘崗位及任職資格

　　招聘崗位請見下表，具體崗位職責(zé)及任職要求見附件

需求部門	招聘崗位	招聘職務(wù)	需求人數(shù)	工作地點
固定收益投資部	部門總經(jīng)理	管理類-總經(jīng)理	1	山東青島
	部門副總經(jīng)理	管理類-副總經(jīng)理	1	山東青島
	投資經(jīng)理崗	專業(yè)類專家級/經(jīng)理級	若干	山東青島
權(quán)益投資部	部門總經(jīng)理/副總經(jīng)理	管理類-總經(jīng)理/副總經(jīng)理	1	山東青島
	投資經(jīng)理崗	專業(yè)類專家級/經(jīng)理級	若干	山東青島
項目及另類投資部	部門總經(jīng)理/副總經(jīng)理	管理類-總經(jīng)理/副總經(jīng)理	1	山東青島
	投資經(jīng)理崗	專業(yè)類專家級/經(jīng)理級	若干	山東青島
	項目經(jīng)理崗	專業(yè)類專家級/經(jīng)理級	若干	山東青島
多資產(chǎn)投資部	部門總經(jīng)理/副總經(jīng)理	管理類-總經(jīng)理/副總經(jīng)理	1	山東青島
	投資經(jīng)理崗	專業(yè)類專家級/經(jīng)理級	若干	山東青島
集中交易部	部門總經(jīng)理/副總經(jīng)理	管理類-總經(jīng)理/副總經(jīng)理	1	山東青島
	交易員崗	專業(yè)類專家級/經(jīng)理級/專員級	若干	山東青島
研究部	部門總經(jīng)理/副總經(jīng)理	管理類-總經(jīng)理/副總經(jīng)理	1	山東青島
	研究員崗	專業(yè)類專家級/經(jīng)理級	若干	山東青島
產(chǎn)品與市場部	部門總經(jīng)理	管理類-總經(jīng)理	1	山東青島
	部門副總經(jīng)理	管理類-副總經(jīng)理	1	山東青島
	產(chǎn)品經(jīng)理崗	專業(yè)類專家級/經(jīng)理級/專員級	若干	山東青島
	零售業(yè)務(wù)崗	專業(yè)類專家級/經(jīng)理級/專員級	若干	山東青島
	機構(gòu)業(yè)務(wù)崗	專業(yè)類專家級/經(jīng)理級/專員級	若干	山東青島
風(fēng)險與合規(guī)部	部門總經(jīng)理	管理類-總經(jīng)理	1	山東青島
	部門副總經(jīng)理	管理類-副總經(jīng)理	1	山東青島
	項目評審崗	專業(yè)類專家級/經(jīng)理級/專員級	若干	山東青島
	信用評級崗	專業(yè)類專家級/經(jīng)理級/專員級	若干	山東青島
	風(fēng)險管理崗	專業(yè)類專家級/經(jīng)理級/專員級	若干	山東青島
	投后管理崗	專業(yè)類專家級/經(jīng)理級/專員級	若干	山東青島
	法律合規(guī)崗	專業(yè)類專家級/經(jīng)理級/專員級	若干	山東青島
運營與科技部	部門總經(jīng)理	管理類-總經(jīng)理	1	山東青島
	部門副總經(jīng)理	管理類-副總經(jīng)理	1	山東青島
	會計核算崗	專業(yè)類專家級/經(jīng)理級/專員級	若干	山東青島
	運營管理崗	專業(yè)類專家級/經(jīng)理級/專員級	若干	山東青島
	信息運維崗	專業(yè)類專家級/經(jīng)理級/專員級	若干	山東青島
	IT創(chuàng)新崗	專業(yè)類專家級/經(jīng)理級/專員級	若干	山東青島
	IT實施規(guī)劃崗	專業(yè)類專家級/經(jīng)理級/專員級	若干	山東青島
人力資源部（黨委組織部、黨群工作部）	部門總經(jīng)理/副總經(jīng)理	管理類-總經(jīng)理/副總經(jīng)理	1	山東青島
	招聘管理崗	專業(yè)類專家級/經(jīng)理級/專員級	若干	山東青島
	干部管理崗	專業(yè)類專家級/經(jīng)理級/專員級	若干	山東青島
	薪酬與績效管理崗	專業(yè)類專家級/經(jīng)理級/專員級	若干	山東青島
	員工發(fā)展與組織建設(shè)崗	專業(yè)類專家級/經(jīng)理級/專員級	若干	山東青島
	黨建管理崗	專業(yè)類專家級/經(jīng)理級/專員級	若干	山東青島
綜合管理部（黨委辦公室、董事會辦公室）	部門總經(jīng)理/副總經(jīng)理	管理類-總經(jīng)理/副總經(jīng)理	1	山東青島
	行政管理崗	專業(yè)類專家級/經(jīng)理級/專員級	若干	山東青島
	黨委會秘書崗	專業(yè)類專家級/經(jīng)理級/專員級	若干	山東青島
	董事會秘書崗	專業(yè)類專家級/經(jīng)理級/專員級	若干	山東青島
財務(wù)會計部	部門總經(jīng)理/副總經(jīng)理	管理類-總經(jīng)理/副總經(jīng)理	1	山東青島
	財務(wù)會計崗	專業(yè)類專家級/經(jīng)理級/專員級	若干	山東青島
	管理會計崗	專業(yè)類專家級/經(jīng)理級/專員級	若干	山東青島
稽核審計部（紀(jì)委辦公室、監(jiān)事會辦公室）	部門總經(jīng)理/副總經(jīng)理	管理類-總經(jīng)理/副總經(jīng)理	1	山東青島
	審計崗	專業(yè)類專家級/經(jīng)理級/專員級	若干	山東青島
	紀(jì)律檢查崗	專業(yè)類專家級/經(jīng)理級/專員級	若干	山東青島
	監(jiān)事會秘書崗	專業(yè)類專家級/經(jīng)理級/專員級	若干	山東青島

　　備注：本次招聘專業(yè)類專家級包含資深專家、高級專家、專家；專業(yè)類經(jīng)理級包含資深經(jīng)理、高級經(jīng)理、經(jīng)理；專業(yè)類專員級包含資深專員、高級專員、專員。

　　三、報名須知

　　（一）報名截止時間：2021年7月11日。

　　（二）應(yīng)聘方式：

　　應(yīng)聘者請下載簡歷模板恒豐理財（籌）社會招聘人員信息登記表.xlsx，文件以“××（姓名）-××（部門）-××（崗位）-××（職務(wù)）”命名，發(fā)送至hfyhlczgscjz@hfbank.com.cn，進行簡歷投遞。其中，職務(wù)為專家級、經(jīng)理級和專員級選其一，如：張三-稽核審計部-審計崗-專家級。

　　（三）其他事項：

　　1.應(yīng)聘者對個人填報信息的真實性負(fù)責(zé)，如與事實不符，我單位有權(quán)取消錄用資格。

　　2.經(jīng)審查符合條件者，將另行通知筆試及面試時間，未被錄用人員的材料代為保密，恕不退還。

　　3.招聘期內(nèi)我單位按照崗位職務(wù)大類進行招聘，如崗位報名人數(shù)不足的，投遞該崗位的應(yīng)聘人員，由我單位統(tǒng)一安排，相應(yīng)縮減或取消該職位招聘名額。對于取消招聘名額的職位，應(yīng)聘人員可按規(guī)定改報符合招聘條件的其他職位。

　　4.經(jīng)面試合格者，將根據(jù)我單位有關(guān)程序，辦理錄用手續(xù)。

　　5.錄用后，如在今后工作開展過程中需要進行工作地點或崗位調(diào)整的，應(yīng)聘人員須服從我單位統(tǒng)一安排。

　　6.應(yīng)聘管理崗位的人員，面試評價意見為管理崗位調(diào)整至專業(yè)崗位錄用的，經(jīng)應(yīng)聘人員同意，可予以調(diào)整。應(yīng)聘人員須符合調(diào)整后的崗位招聘條件。

　　四、聯(lián)系方式

　　聯(lián)系人：范先生。

　　咨詢電話：0531-59666516。

　　聯(lián)系郵箱：fantao@hfbank.com.cn。

　　附件：恒豐理財有限責(zé)任公司（籌）社會招聘崗位職責(zé)及招聘條件.pdf